Ny tjänst: Capgemini Invent söker Director/Senior Director Offentlig sektor med inriktning på Försvar och säkerhet i Stockholms län, Sverige – det här söker arbetsgivaren
Capgemini Invent söker en Director/Senior Director inom offentlig sektor med inriktning på försvar och säkerhet. Enligt annonsen handlar rollen om att leda och vidareutveckla en prioriterad kundrelation mot Försvarsmakten/FMV och andra försvarsmyndigheter, med fokus på att driva kritiska initiativ som stödjer svensk försvarsförmåga.
Tjänsten är baserad på Capgemini Invents centralt belägna kontor i Stockholm, med resor till kund vid behov. Annonsen beskriver ett flexibelt arbetssätt.
Ansvar och arbetsuppgifter
Rollen kombinerar kundansvar, affärsutveckling och leveransledning av större transformationsprogram inom försvars- och myndighetssegmentet. I annonsen lyfts bland annat följande ansvarsområden:
- Bygga och utveckla strategiska kundrelationer inom försvarsmyndigheter.
- Sätta sig in i försvarsmyndigheternas uppdrag, förutsättningar och behov för att identifiera möjligheter och skapa effekt.
- Agera betrodd rådgivare till tjänstemän, chefer och ledande beslutsfattare samt utmana och vägleda strategisk riktning.
- Driva kommersiell tillväxt genom affärsutveckling: identifiera möjligheter, forma erbjudanden och vinna strategiska uppdrag.
- Expandera och utveckla försvarskonton och bygga långsiktiga partnerskap med fokus på mätbara resultat.
- Designa och leda transformationsprogram inom exempelvis verksamhetsutveckling, digitalisering, data och analys, AI samt stora förmågehöjande program.
- Samarbeta med tvärfunktionella experter och leveransteam inom Capgemini-gruppen för integrerade lösningar.
- Samverka med och hämta stöd från Capgeminis internationella försvarsexpertis (Defense Europe).
- Driva thought leadership inom försvar och offentlig sektor, exempelvis inom digital suveränitet, AI och automatisering, säkerhet och integritet, data och interoperabilitet, cyberförsvar, försörjningslösningar och innovation.
- Representera Capgemini Invent i offentliga sammanhang som konferenser, seminarier och branschforum.
- Leda, coacha och utveckla konsulter samt bidra till en inkluderande och samarbetsinriktad kultur.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Omfattande erfarenhet från offentlig sektor (statlig), med djup insikt i förvaltningsmodeller, sektorspecifika regelverk, statlig värdegrund och ekonomistyrning.
- Lång erfarenhet från konsultbranschen och större transformationer (enligt annonsens profilbeskrivning).
- Stark kommersiell drivkraft och dokumenterat resultat inom affärsutveckling, kundansvar och långsiktig tillväxt i offentlig sektor.
- Tryggt ledarskap och mycket god kommunikationsförmåga, inklusive förmåga att påverka och bygga förtroende på hög nivå.
- Bevisad förmåga att leda komplexa transformationsprogram (t.ex. digitalisering, datadriven förändring, organisationsutveckling eller hållbarhetsdrivna satsningar).
- Masterexamen med goda akademiska resultat inom exempelvis ekonomi, statsvetenskap, samhällsvetenskap, nationalekonomi, political science eller data/digitalisering.
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift.
Meriterande
- Officersutbildning.
- Tidigare arbete inom Försvarsmakten.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i första hand en senior konsult- och ledningsroll med inriktning mot försvar och offentlig sektor, snarare än en renodlad operativ säkerhetschef- eller säkerhetsskyddschefsroll. Samtidigt pekar annonsen på att uppdrag och transformationer kan omfatta områden som cybersäkerhet, säkerhet och integritet samt cyberförsvar, vilket gör att rollen tangerar både IT-säkerhet/informationssäkerhet och strategisk säkerhetsstyrning i myndighetskontext.
Annonsen nämner inte specifikt säkerhetsskydd, personalsäkerhet eller fysiskt skydd som primära ansvarsområden, men rollen är tydligt kopplad till försvarsmyndigheter och deras förmågeutveckling.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån annonsens krav och ansvarsområden kan kandidater vinna på att konkretisera:
- Exempel på hur du byggt och utvecklat strategiska kundrelationer i statlig offentlig sektor, särskilt i komplexa intressentmiljöer.
- Dokumenterade resultat i affärsutveckling: hur du identifierat möjligheter, format erbjudanden och vunnit uppdrag.
- Erfarenhet av att leda stora transformationsprogram med tydliga mål, styrning och mätbara effekter (t.ex. digitalisering, data/analys, AI eller organisationsutveckling).
- Förmåga att agera rådgivare på hög nivå: hur du påverkat strategi, prioriteringar och beslutsfattande hos chefer och ledningar.
- Kunskap om statliga förutsättningar såsom regelverk, ekonomistyrning och förvaltningsmodeller, och hur det påverkar genomförande.
- Om du har bakgrund från Försvarsmakten eller officersutbildning: beskriv ansvar, kontext och relevans för uppdrag mot Försvarsmakten/FMV.
Så söker du tjänsten
Annonsen beskriver inte i detalj hur ansökan ska skickas in eller sista ansökningsdag. Det framgår däremot att tjänsten är baserad i Stockholm och att resor till kund kan förekomma.
Capgemini Invent uppger att identitetskontroll genomförs genom granskning av ID-kort och att bakgrundskontroller kan utföras vid behov som del av rekryteringsprocessen.
Sammanfattningsvis söker Capgemini Invent en senior ledarprofil som kan kombinera statlig sektorkunskap med affärsutveckling och förmåga att leda stora transformationsprogram i försvars- och säkerhetsnära kundmiljö.
