Ny tjänst: Havs- och vattenmyndigheten söker Avdelningschef till digitalisering och säkerhet i Göteborg – det här söker arbetsgivaren
Havs- och vattenmyndigheten söker Avdelningschef till digitalisering och säkerhet i Göteborg. Rollen innebär att leda och utveckla avdelningens dagliga arbete, med ansvar för verksamhetens genomförande, personal och ekonomi. Avdelningschefen ingår i myndighetens ledningsgrupp och rapporterar direkt till generaldirektören.
Tjänsten är placerad i Göteborg och är enligt annonsen en tillsvidareanställning. Lön anges till 88 000–98 000 kronor per månad. Tillträde sker snarast efter överenskommelse och urval/intervjuer sker löpande under ansökningsperioden.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som avdelningschef för digitalisering och säkerhet får du ett brett styrnings- och leveransansvar som spänner över både IT/digitalisering och myndighetens samlade säkerhetsarbete.
- Leda och utveckla avdelningens dagliga arbete samt styra verksamheten i linje med regeringens och riksdagens intentioner.
- Övergripligt ansvar för verksamhetsgenomförande, personal och ekonomi.
- Ansvara för myndighetens arbete inom digitalisering och IT.
- Operativt genomförande av myndighetens digitalisering samt anskaffning, drift, livscykelhantering och förvaltning av IT-stöd.
- Stödja hela myndigheten i att nyttja digitaliseringens möjligheter och modern teknologi utifrån interna och externa intressenters behov.
- Samordna myndighetens säkerhetsarbete inom:
- informationssäkerhet
- dataskydd
- cybersäkerhet och IT-säkerhet
- fysisk säkerhet
- personsäkerhet
- säkerhetsskydd
- beredskap och civilt försvar
- Genomföra arbetet i bred samverkan med andra myndigheter, länsstyrelser och kommuner.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Annonsen efterfrågar en trygg, lyhörd, strukturerad och modig ledare med tillitsbaserat ledarskap, som samtidigt kan fatta beslut och följa upp verksamheten tydligt.
Krav
- Relevant akademisk examen, minst master/magisterexamen eller motsvarande.
- Minst 8 års relevant arbetslivserfarenhet, varav minst 5 år som chef för verksamhet inom område som bedöms relevant för uppdraget.
- Mycket goda kunskaper om stats- och/eller kommunal förvaltning och dess beslutsprocesser samt förståelse för den politiska kontexten.
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.
- Intresse för att arbeta inom hela myndighetens förvaltningsuppdrag och sätta dig in i aktuella sakfrågor.
Därutöver anges att chefserfarenheten ska ha omfattat ansvar för personal (inklusive arbetsmiljö), ekonomi och verksamhet, samt att du ska ha:
- Dokumenterad erfarenhet av att vara chef för chefer.
- Dokumenterad erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete.
- Dokumenterad erfarenhet av strategiskt ledarskap.
- Genomfört kontinuerlig kompetensutveckling i ledarskap.
Meriterande
- Erfarenhet eller kompetens inom avdelningens sakområden, exempelvis digitalisering samt anskaffning, drift, livscykelhantering och förvaltning av IT-stöd.
- Erfarenhet eller kompetens att arbeta med ett eller flera av myndighetens områden i säkerhetsarbetet.
- Genomförda utbildningar inom säkerhet och/eller säkerhetsskydd.
- Erfarenhet av att driva digital transformation.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är en senior ledarroll med tydlig koppling till säkerhetsstyrning på myndighetsnivå, där säkerhetsansvaret kombineras med digitalisering och IT-ledning. Utifrån annonsen omfattar rollen samordning inom flera säkerhetsdomäner som ofta ligger på en säkerhetschef/CISO-nivå i andra organisationer, inklusive informationssäkerhet, dataskydd, cybersäkerhet/IT-säkerhet, fysisk säkerhet, personsäkerhet, säkerhetsskydd samt beredskap och civilt försvar.
Att rollen även ska genomföras i samverkan med andra myndigheter, länsstyrelser och kommuner signalerar ett behov av förmåga att arbeta tvärsektoriellt och i en politiskt styrd miljö, vilket är vanligt i säkerhetsskydd och beredskapsrelaterade uppdrag.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Annonsens tyngdpunkt ligger på dokumenterad ledarerfarenhet och förmåga att styra komplex verksamhet, snarare än enbart specialistkompetens. Kandidater kan därför vinna på att konkretisera följande:
- Exempel på hur du lett chefer och byggt struktur för uppföljning av verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö.
- Genomförda förändrings- och utvecklingsinitiativ (t.ex. digital transformation) och hur effekter följts upp.
- Hur du arbetat strategiskt med styrning i en offentlig kontext, inklusive förståelse för beslutsprocesser och politiska avvägningar.
- Erfarenhet av att samordna säkerhetsarbete i flera spår samtidigt (informationssäkerhet, dataskydd, IT-säkerhet/cybersäkerhet, fysisk säkerhet, personsäkerhet, säkerhetsskydd och beredskap).
- Samverkansarbete med externa aktörer – särskilt andra myndigheter, länsstyrelser och kommuner.
- Förmågan att kommunicera på svenska och engelska, både i ledningsforum och i skriftliga underlag.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen genomförs urval och intervjuer löpande under ansökningsperioden. Sista ansökningsdag framgår inte av underlaget som Säkerhetsvärlden.se tagit del av. Tillträde anges som snarast efter överenskommelse.
Sammanfattningsvis söker Havs- och vattenmyndigheten en avdelningschef i Göteborg som kan förena styrning av digitalisering och IT med ett brett samordningsansvar för myndighetens säkerhetsarbete – från informationssäkerhet och cybersäkerhet till säkerhetsskydd, fysisk säkerhet och beredskap.
