Ny tjänst: Kretslopp och vatten, Göteborgs Stad söker Beredskapssamordnare till Kretslopp och vatten. i Göteborgs Stad – det här söker arbetsgivaren
Kretslopp och vatten i Göteborgs Stad rekryterar en beredskapssamordnare med uppdrag att utveckla och samordna förvaltningens arbete inom civilt försvar, beredskap och kontinuitetsplanering. Rollen är placerad inom Säkerhets- och beredskapsenheten och tar sikte på att stärka förmågan att upprätthålla samhällsviktig verksamhet vid kriser, samhällsstörningar och höjd beredskap.
Annonsen kopplar uppdraget tydligt till förvaltningens ansvar för vatten, avlopp och avfall. Exakt placeringsort framgår inte uttryckligen, men tjänsten beskrivs som en del av Göteborgs Stad och verksamheten avser göteborgarna.
Ansvar och arbetsuppgifter
Enligt annonsen omfattar rollen både strategisk samordning och praktiskt genomförande i beredskapsarbetet, med många kontaktytor i organisationen och inom Göteborgs Stad.
- Samordna och driva förvaltningens beredskapsgrupp med representanter från alla avdelningar.
- Ansvara för planeringen för höjd beredskap, inklusive beredskapsplaner, krigsorganisation och arbete med krigsplacering.
- Samordna och utveckla det systematiska arbetet med kontinuitetshantering för att upprätthålla verksamheten vid störningar.
- Utveckla och samordna arbetet inom resursfunktioner samt representera förvaltningen i nätverk kring stadens övriga resursfunktioner för samverkan.
- Arbeta med försörjningsberedskap genom att kartlägga, analysera och kravställa verksamhetskritiska varor och tjänster.
- Ta fram förvaltningens utbildnings- och övningsplan samt genomföra övningar enligt planen.
- Informera och utbilda internt inom beredskaps- och kontinuitetsområdet.
- Förvalta och utbilda inom nödkommunikation (RAKEL) samt representera förvaltningen i området och i utvecklingen mot SWEN.
- Bidra med expertkunskap och analyser i risk- och sårbarhetsarbetet (RSA), med särskilt fokus på påverkan på vattenförsörjning och annan samhällsviktig verksamhet.
Rollen innebär även att vara förvaltningens representant i stadens beredskapsnätverk, vilket enligt annonsen ger ett brett kontaktnät och samverkansytor.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Eftergymnasial utbildning inom säkerhet, beredskap eller annat relevant område, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet.
- Flerårig erfarenhet av arbete inom kontinuitetshantering, försörjningsberedskap eller civilt försvar.
- Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift, då rollen omfattar styrande dokument, analyser och beslutsunderlag.
Meriterande
- Kunskap om RAKEL.
Personliga egenskaper (enligt annonsen)
- Självgående och initiativrik, tar ansvar och driver uppgifter framåt.
- Strukturerad och metodisk, med förmåga att omsätta komplexa frågor till tydliga underlag och praktiska lösningar.
- Kommunikativ och samarbetsinriktad, med förmåga att skapa goda samarbeten i många kontaktytor.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i första hand en beredskapsroll med tydlig inriktning mot civilt försvar, kontinuitetshantering och försörjningsberedskap i en samhällsviktig verksamhet (vatten, avlopp och avfall). Annonsen pekar också ut risk- och sårbarhetsanalys (RSA), utbildning och övning samt nödkommunikation (RAKEL) som centrala delar.
Tjänsten är dessutom säkerhetsklassad och kräver säkerhetsprövning, vilket knyter an till personalsäkerhet och regelstyrda processer (exempelvis registerkontroll). Däremot nämns inte informationssäkerhet, IT-säkerhet eller cybersäkerhet som egna ansvarsområden i annonsen.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För att matcha den kravprofil som Kretslopp och vatten beskriver kan kandidater vinna på att vara konkreta och visa spårbarhet mellan erfarenhet och arbetsuppgifter.
- Exempel på genomförd kontinuitetshantering: hur arbetet planerats, förankrats och följts upp i verksamhet.
- Erfarenhet av civilt försvar/höjd beredskap: medverkan i beredskapsplaner, krigsorganisation eller närliggande planeringsarbete.
- Arbete med försörjningsberedskap: kartläggning och analys av verksamhetskritiska varor/tjänster och hur kravställning tagits fram.
- Utbildning och övning: hur övningsplaner tagits fram och hur övningar genomförts och utvärderats.
- Samverkansförmåga: erfarenhet av att driva grupper/nätverk över organisatoriska gränser och skapa arbetsformer som håller över tid.
- Dokumentationsstyrka: exempel på styrande dokument, beslutsunderlag eller analyser som tagits fram (och vilken effekt de haft).
- RAKEL (om relevant): praktisk erfarenhet av förvaltning, utbildning eller utvecklingsarbete.
- RSA-arbete: hur risker och händelser analyserats och kopplats till konsekvenser för samhällsviktig verksamhet, särskilt vattenförsörjning om kandidaten har sådan bakgrund.
Eftersom tjänsten är säkerhetsklassad bör kandidaten även vara förberedd på säkerhetsprövning enligt annonsens villkor.
Så söker du tjänsten
Annonsen anger att ansökan välkomnas, men beskriver inte i detalj vilken ansökningsväg som ska användas (t.ex. länk, e-post eller rekryteringssystem). Sista ansökningsdag framgår inte i annonsunderlaget. Inte heller lön, tjänstgöringsgrad eller arbetsform (t.ex. distans/hybrid) specificeras.
Sammanfattningsvis signalerar rekryteringen ett fortsatt starkt kompetensbehov inom beredskap, kontinuitetsplanering, försörjningsberedskap och civilt försvar i samhällsviktiga verksamheter – med tydliga krav på samordning, dokumentation och övningsledning.
