Ny tjänst: Trafikförvaltningen, Region Stockholm söker Gruppchef Verksamhetsnära Tjänster (IT) i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
Trafikförvaltningen i Region Stockholm rekryterar en Gruppchef Verksamhetsnära Tjänster (IT) med fokus på behov och tjänsteutveckling. Rollen är placerad i Stockholm och ingår i IT-avdelningens sektion Verksamhetsnära tjänster, med uppdrag att långsiktigt utveckla och förvalta verksamhetsstödjande IT-tjänster, IT-system och digitala verktyg som används av flera avdelningar eller av alla medarbetare.
Enligt annonsen söker arbetsgivaren en chef med erfarenhet av att leda team, driva projekt och förändringsleda, samt med bakgrund i ledande roller kopplade till system för ekonomi- och personaladministration. Hybridarbete nämns som möjligt när förutsättningar finns.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som gruppchef för Behov och tjänsteutveckling leder du ett linjeteam med fullt chefsansvar. Uppdraget handlar om att skapa förutsättningar för teamets leverans, utveckling och välmående, och samtidigt bidra till uppbyggnad och utveckling av sektionen.
- Leda och utveckla teamets leveranser i linje med verksamhetens mål
- Säkerställa leverans med rätt kvalitet, effektivitet och efterlevnad av riktlinjer och krav
- Ansvara för budget, resurser, planering, uppföljning och avtal för kostnadseffektiva leveranser
- Fullt personalansvar (arbetsledning, lönesättning, utvecklingssamtal) samt kompetensförsörjning och arbetsmiljö
- Säkerställa efterlevnad av lagar, kollektivavtal och interna policyer
- Samarbeta med intressenter och andra grupper för gemensam utveckling
- Bidra till kultur och organisation där verksamhetens värderingar märks i vardagen
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Högskole-/universitetsutbildning inom relevant område, eller motsvarande arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig
- Minst 3 års chefserfarenhet med ekonomi-, personal- och planeringsansvar
- Flera års erfarenhet av ledande roller i arbete med system som ekonomi- och personaladministration
- Erfarenhet av att driva förändringsarbete och leda i förändring
- Vana att leda projekt
Meriterande
- Erfarenhet av IT-relaterade frågor inom offentlig förvaltning
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i grunden en chefsroll inom IT och verksamhetsnära tjänsteutveckling, snarare än en renodlad säkerhetschefs- eller CISO-tjänst. Samtidigt innehåller annonsen tydliga säkerhetskomponenter: Trafikförvaltningen ställer höga krav på säkerhets- och sekretessmedvetenhet och uppger att grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan genomföras före anställningsbeslut.
Annonsen anger också att vissa tjänster kan kräva svenskt medborgarskap och att säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen kan bli aktuellt. Det placerar rollen nära områden som säkerhetsskydd, personalsäkerhet och efterlevnad (lag & rätt), kopplat till hur verksamhetskritiska IT-tjänster styrs och förvaltas.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån annonsens kravprofil och ansvar kan det vara relevant att konkretisera:
- Chefserfarenhet med tydliga exempel på personal-, ekonomi- och planeringsansvar (t.ex. budgetuppföljning, resursstyrning, leveransuppföljning)
- Projektledning och förändringsledning, inklusive hur du skapat struktur, prioriterat och säkrat kvalitet i leveranser
- Erfarenhet av att arbeta i eller leda förvaltning/utveckling av verksamhetsstödjande system (särskilt ekonomi- och personaladministration)
- Arbetssätt för att säkerställa efterlevnad av riktlinjer, krav, policyer och relevanta regelverk i leveransen
- Samverkan med intressenter och andra team—hur du drivit gemensam utveckling och hanterat beroenden
- Din förmåga att skapa teamförutsättningar, arbetsmiljö och långsiktig kompetensförsörjning
- Din förståelse för säkerhets- och sekretessaspekter samt beredskap att genomgå säkerhetsskyddsrelaterade moment som kan krävas
Så söker du tjänsten
Ansökan görs med CV via Trafikförvaltningens hemsida (ansökan via e-post tas inte emot). Enligt annonsen används tester i samband med urval och intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 21 maj.
Frågor om tjänsten kan ställas till rekryterande chef Ida Östergren (070-7861818). Frågor om rekryteringsprocessen kan ställas till rekryterare Petra Magnusson (08-12331592). Provanställning kan komma att tillämpas och arbetsprov kan bli aktuellt.
Sammanfattningsvis signalerar annonsen ett tydligt behov av ledarskap och styrning i verksamhetsnära IT-leveranser, där kvalitet, efterlevnad och säkerhetsmedvetenhet är centrala delar av uppdraget.
