Ny tjänst: NCC söker Category Manager i Solna – det här söker arbetsgivaren
NCC söker Category Manager i Solna för en roll som beskrivs som både strategisk och taktisk, med ansvar för att ta fram och genomföra kategori- och inköpsstrategier i linje med verksamhetens övergripande mål. Tjänsten innebär nära samarbete med interna verksamhetsdelar och externa leverantörer, med fokus på en effektiv, högkvalitativ och hållbar leverantörsbas.
Placering uppges vara på NCC:s kontor i Solna, Göteborg eller Malmö. Annonsen beskriver även ett flexibelt arbetssätt med digital samverkan, men frekventa resor inom Norden ingår. Sista ansökningsdag anges till 12 april 2026 och ansökningar hanteras löpande.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som Category Manager arbetar du nära verksamheten och leder kategoriarbete enligt NCC:s strategiska inriktning. Rollen innefattar även förändringsledning i en komplex, matrisbaserad organisation, där du förväntas påverka och driva införande av nya arbetssätt utan formellt linjechefsansvar.
- Utveckla och implementera kategoristrategier som stödjer NCC:s affär och långsiktiga mål.
- Leda kategoriteamet och säkerställa effektiv genomförandekraft i strategier och aktiviteter.
- Bygga och utveckla leverantörsrelationer genom Supplier Relationship Management.
- Analysera marknadstrender, genomföra riskbedömningar samt ge insikter och rekommendationer.
- Säkerställa användning av kategoristrategier och ramavtal i organisationen.
- Följa upp KPI:er.
Rollen är placerad inom NCC Purchasing, som enligt annonsen arbetar med allt från projektinköp och leverantörsbasutveckling till strategisk sourcing och category management. Tjänsten ingår i Category Management Team.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Erfarenhet av category management, inköp/procurement och att utveckla konkurrenskraftiga försörjningskedjor.
- Akademisk examen inom exempelvis teknik/ingenjörsområdet, business, ekonomi eller närliggande område.
- Förmåga att arbeta och leda i matrisorganisationer samt samverka med interna och externa intressenter.
- God förståelse för supply chain-dynamik, risk management, finans och contract management.
- Analytisk och kommunikativ, med förmåga att fatta datadrivna beslut.
- Flytande kommunikation i engelska och ett nordiskt språk.
- Strukturerat arbetssätt samt förmåga att bygga relationer och trivas i team.
Meriterande
Det framgår inte av annonsen vilka meriterande kvalifikationer som efterfrågas utöver kravprofilen ovan.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Detta är i grunden inte en traditionell säkerhetschef- eller säkerhetsskyddsroll, utan en inköps- och kategoriroll. Samtidigt innehåller annonsen tydliga beröringspunkter mot säkerhetsområdet genom att arbetet omfattar riskbedömningar i leverantörsled och en uttalad säkerhetskultur.
För kandidater med bakgrund inom säkerhetsarbete kan rollen kopplas till praktisk riskhantering i leverantörs- och avtalsstyrning, vilket ofta är relevant i gränslandet mellan lag & rätt (avtal), kontinuitet/robusthet och leverantörsrisker. NCC anger också att bakgrundskontroller genomförs på slutkandidater, vilket berör personalsäkerhet i rekryteringsprocessen.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Konkreta exempel på hur du tagit fram och implementerat kategoristrategier som lett till mätbara resultat (koppla till KPI:er).
- Erfarenhet av att driva förändring och få genomslag i en matrisorganisation, inklusive hur du påverkat intressenter utan linjeansvar.
- Arbete med Supplier Relationship Management: hur du utvecklat leverantörssamarbeten och säkrat prestation över tid.
- Hur du genomför riskbedömningar kopplat till marknad, leverantörer och försörjningskedja, samt hur insikterna omsatts i rekommendationer och beslut.
- Din förmåga inom kontraktshantering och kommersiella villkor (contract management) samt hur du arbetat datadrivet.
- Språk och samarbetsförmåga i nordisk miljö, inklusive beredskap för frekventa resor enligt annonsen.
Så söker du tjänsten
Ansökan görs genom att registrera ansökan och CV via NCC:s ansökningsflöde enligt annonsen. Urval och granskning sker löpande, och sista ansökningsdag anges till 12 april 2026.
För mer information uppger NCC att man kan kontakta rekryterande chef Urban Modh (Manager of Category Managers) på +46 70 602 06 38 eller rekryteringskonsult Karin Österman de Wall på +46 79 078 72 10. NCC uppger även att bakgrundskontroller genomförs på slutkandidater.
Sammanfattningsvis signalerar annonsen ett tydligt behov av inköps- och kategorienskompetens med stark leverantörsstyrning, riskhantering och förändringsledning – en kompetensprofil som också blir allt viktigare i säkerhetsrelaterade frågor i leverantörsled.
