Ny tjänst: Malmö stad söker Enhetschef till enheten för säkerhet och beredskap i Malmö – det här söker arbetsgivaren
Malmö stad söker Enhetschef till enheten för säkerhet och beredskap i Malmö. Rollen är placerad på avdelningen för kvalitet och utveckling inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen, med uppdrag att leda och utveckla förvaltningens samlade säkerhets- och beredskapsarbete utifrån nämndens mål och förvaltningens prioriteringar.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (1 tjänst) med tillträde enligt överenskommelse. Annonsen lyfter ett försämrat säkerhetsläge och ökade krav kopplade till civilt försvar, samt behovet av att stärka förmågan att verka både i vardag, kris och vid höjd beredskap.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som enhetschef får du ett centralt ledningsuppdrag med ansvar för att organisera, prioritera och följa upp enhetens arbete samt ge kvalificerat stöd till förvaltningsledning, chefer och verksamheter. Enheten har en samordnande, stödjande och uppföljande roll, medan verksamhetsansvaret ligger i ordinarie linjeorganisation.
Exempel på ansvarsområden som nämns i annonsen:
- Leda och utveckla arbetsmarknads- och socialförvaltningens säkerhets- och beredskapsarbete.
- Utveckla en modern och samordnad säkerhetsorganisation som stödjer verksamheterna praktiskt och behovsanpassat.
- Leda, organisera och följa upp arbete inom:
- krisberedskap
- civilt försvar
- krisstöd
- fysisk säkerhet
- personsäkerhet
- informationssäkerhet
- strategiskt arbete mot brott i välfärden
- Omsätta nationella krav, kommunövergripande styrning och förvaltningsbehov till arbetssätt, processer och strukturer.
- Prioritera och samordna enhetens stöd samt följa upp efterlevnad.
- Integrera säkerhets- och beredskapsfrågor i ordinarie styrning, ledning och verksamhetsutveckling.
- Representera förvaltningen i stadsövergripande nätverk och samverkansforum.
- Samarbeta nära med verksamhetsavdelningar och stödfunktioner, exempelvis HR, ekonomi, digitalisering, lokaler och inköp.
- Vara strategisk partner till avdelningschef och bidra i förvaltningsövergripande styrning, utvecklingsarbete och förändringsinitiativ.
- Leda en grupp specialister samt ansvara för verksamhet, budget, arbetsmiljö och kompetensförsörjning.
Annonsen beskriver att du behöver kunna skapa tydlighet i komplexa gränssnitt och driva utveckling tillsammans med andra, samt kunna växla mellan strategiska frågor, operativa behov och akuta situationer.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Högskoleutbildning motsvarande 180 hp inom aktuellt sakområde, alternativt jämförbar utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet.
- Dokumenterad chefserfarenhet med ansvar för personal, ekonomi och arbetsmiljö.
- Erfarenhet av att leda kvalificerade specialist- eller stödfunktioner inom säkerhet och beredskap.
- Vana att driva utvecklings- och förändringsarbete i komplexa organisationer.
- Erfarenhet av arbete inom säkerhet, krisberedskap, civilt försvar eller närliggande områden.
- God förståelse för krav, regelverk och styrning som påverkar kommuners ansvar inom säkerhets- och beredskapsområdet.
- Erfarenhet av arbete i politiskt styrda organisationer (krav).
- Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift.
Meriterande
- Ledarskaps- eller chefsutbildning.
- Erfarenhet av säkerhets- och beredskapsarbete inom kommunal verksamhet.
- Erfarenhet av fysisk säkerhet, personsäkerhet, informationssäkerhet eller krisstöd.
- Erfarenhet av samverkan med myndigheter och andra samhällsaktörer inom säkerhets- och beredskapsområdet.
- Erfarenhet inom krisledning.
- Goda kunskaper i engelska.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är en bred säkerhets- och beredskapsroll med tydligt chefs- och ledningsfokus. Utifrån annonsen omfattar uppdraget flera delområden som ofta ligger nära säkerhetschef/beredskapschef i en kommunal kontext:
- Beredskap och krisledning: krisberedskap, civilt försvar och förmågeutveckling för verksamhet under störda förhållanden.
- Fysiskt skydd och personsäkerhet:
- Informationssäkerhet:
- Organisationsstyrning och efterlevnad:
Annonsen nämner inte säkerhetsskydd eller IT-säkerhet/cybersäkerhet specifikt, men pekar på ett verksamhetsnära, tvärfunktionellt arbete där samverkan och styrning är centralt.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Annonsen betonar förmåga att leda specialiststöd och få genomslag i kärnverksamheten. För den som söker kan det därför vara relevant att konkretisera:
- Exempel på hur du byggt strukturer, processer och arbetssätt inom säkerhet/beredskap och fått dem att fungera i praktiken.
- Erfarenhet av att arbeta mot krav och styrning i kommun eller annan politiskt styrd organisation, inklusive hur du samverkat med ledning och andra stödfunktioner.
- Situationer där du lett utvecklings- och förändringsarbete i komplexa gränssnitt (specialistfunktioner vs linjeverksamhet).
- Hur du prioriterat, samordnat och följt upp leveranser från en stöd-/specialistenhet, inklusive efterlevnad och uppföljning.
- Praktiska exempel på arbete med krisberedskap, civilt försvar och krisstöd – samt hur du hanterat akuta lägen utan att tappa helhetsperspektivet.
- Delar av din erfarenhet inom fysisk säkerhet, personsäkerhet och informationssäkerhet som matchar enhetens uppdrag.
- Ledarskap: hur du leder genom andra, bygger förtroende och skapar tydlighet.
Eftersom Malmö stad enligt annonsen har ersatt personligt brev med urvalsfrågor, blir det extra viktigt att svaren är konkreta och kopplade till kravprofilen.
Så söker du tjänsten
Ansökan sker enligt Malmö stads rekryteringsprocess via malmo.se/jobb (länk anges i annonsen). Malmö stad uppger att personligt brev är borttaget och ersatt med urvalsfrågor.
Sista ansökningsdag framgår inte i den text som Säkerhetsvärlden tagit del av. Intervjuer är planerade den 13–14/8.
Inför anställning behöver kandidaten enligt annonsen kunna uppvisa examensbevis, utdrag ur belastningsregistret samt id-handling.
Sammanfattningsvis signalerar rekryteringen att Malmö stad stärker ledning och styrning inom säkerhet och beredskap, med fokus på krisberedskap, civilt försvar, informationssäkerhet samt ett samordnat stöd till verksamheterna i en komplex kommunal organisation.
