Ny tjänst: Malmö stad söker Enhetschef till enheten för säkerhet och beredskap i Malmö – det här söker arbetsgivaren
Malmö stad söker Enhetschef till enheten för säkerhet och beredskap i Malmö. Rollen är placerad på avdelningen för kvalitet och utveckling och har ett centralt uppdrag att leda och utveckla arbetsmarknads- och socialförvaltningens samlade säkerhets- och beredskapsarbete utifrån nämndens mål och förvaltningens prioriteringar.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (1 tjänst), med tillträde enligt överenskommelse. Annonsen lyfter en omvärld med försämrat säkerhetsläge och ökade krav kopplat till civilt försvar samt behovet av att stärka förmågan att verka vid kris och höjd beredskap.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som enhetschef ska du leda utvecklingen mot en modern och samordnad säkerhetsorganisation som ger praktiskt och behovsanpassat stöd till verksamheterna. Enheten har en samordnande, stödjande och uppföljande roll, medan verksamhetsansvaret ligger i ordinarie linjeorganisation.
Annonsen anger att du ansvarar för att leda, organisera och följa upp enhetens arbete inom bland annat:
- Krisberedskap och civilt försvar
- Krisstöd (inklusive Malmö stads centrala krisstöd)
- Fysisk säkerhet (fysiskt skydd)
- Personsäkerhet
- Informationssäkerhet
- Strategiskt arbete mot brott i välfärden
Uppdraget omfattar även att omsätta nationella krav och kommunövergripande styrning till effektiva arbetssätt, processer och strukturer, samt att:
- Prioritera och samordna enhetens stöd till verksamheterna
- Följa upp efterlevnad
- Bidra till att säkerhets- och beredskapsfrågor integreras i ordinarie styrning, ledning och verksamhetsutveckling
- Representera förvaltningen i stadsövergripande nätverk och samverkansforum
Chefsuppdraget inkluderar ledning av en grupp kvalificerade specialister samt ansvar för verksamhet, budget, arbetsmiljö och kompetensförsörjning. Rollen innebär nära samarbete med bland annat HR, ekonomi, digitalisering, lokaler och inköp, samt att vara strategisk partner till avdelningschefen i förvaltningsövergripande styrning och förändringsinitiativ.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Högskoleutbildning motsvarande 180 hp inom aktuellt sakområde, alternativt jämförbar utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet
- Dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag med ansvar för personal, ekonomi och arbetsmiljö
- Erfarenhet av att leda kvalificerade specialist- eller stödfunktioner inom säkerhet och beredskap
- Vana att driva utvecklings- och förändringsarbete i komplexa organisationer
- Erfarenhet av arbete inom säkerhet, krisberedskap, civilt försvar eller närliggande områden
- God förståelse för krav, regelverk och styrning som påverkar kommuners ansvar inom säkerhets- och beredskapsområdet
- Erfarenhet av arbete i politiskt styrda organisationer (krav)
- Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift
Meriterande
- Ledarskaps- eller chefsutbildning
- Erfarenhet av säkerhets- och beredskapsarbete inom kommunal verksamhet
- Erfarenhet av fysisk säkerhet, personsäkerhet, informationssäkerhet eller krisstöd
- Erfarenhet av samverkan med myndigheter och andra samhällsaktörer inom säkerhets- och beredskapsområdet
- Erfarenhet inom krisledning
- Goda kunskaper i engelska
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är en bred säkerhets- och beredskapsroll med tydlig lednings- och styrningsprofil. Utifrån annonsen spänner ansvaret över krisberedskap, civilt försvar och krisstöd, men också delar av fysiskt skydd, personsäkerhet och informationssäkerhet. Rollen kan därmed ses som en kommunal säkerhetschef-/beredskapschef-liknande funktion på förvaltningsnivå, med fokus på samordning, uppföljning och integrering i ordinarie styrning.
Annonsen nämner inte cybersäkerhet eller IT-säkerhet specifikt, men informationssäkerhet ingår i uppdraget och i enhetens specialiststöd.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Eftersom uppdraget handlar om att skapa struktur och effekt i en komplex organisation kan kandidater med fördel konkretisera hur de arbetat med styrning, samordning och uppföljning inom säkerhet och beredskap. Utifrån annonsens krav och arbetsuppgifter kan det vara relevant att lyfta:
- Exempel på ledning av specialistfunktioner inom säkerhet/beredskap och hur du “leder genom andra”
- Erfarenhet av att omsätta regelverk, kommunövergripande styrning och verksamhetsbehov till processer, rutiner och arbetssätt
- Hur du skapat tydlighet i gränssnitt mellan linjeverksamhet och stöd-/samordningsfunktion
- Arbete med krisberedskap, civilt försvar, krisledning och/eller krisstöd – inklusive lärande/återhämtning efter störningar
- Erfarenhet från politiskt styrd organisation och samverkan i nätverk/samverkansforum
- Relevanta delar inom fysisk säkerhet, personsäkerhet och informationssäkerhet (om du har det), samt hur du följt upp efterlevnad
- Konkreta resultat från förändrings- och utvecklingsinitiativ, kopplat till verksamhetsnytta
Annonsen anger också att Malmö stad ersatt personligt brev med urvalsfrågor, vilket gör att tydliga och exempelbaserade svar på frågorna blir centrala.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen finns mer information om Malmö stad som arbetsgivare på malmo.se/jobb. Det framgår inte i annonsunderlaget vilket sista ansökningsdatum som gäller eller exakt var ansökan lämnas in, men Malmö stad anger att personligt brev är borttaget och ersatt av urvalsfrågor i ansökningsprocessen.
Intervjuer är planerade den 13–14/8. Innan anställning erbjuds behöver den som anställs uppvisa examensbevis, utdrag ur belastningsregistret samt id-handling.
Sammanfattningsvis annonserar Malmö stad en tillsvidaretjänst som enhetschef med brett ansvar för säkerhet och beredskap, där förmågan att driva utveckling, samordna specialiststöd och stärka robusthet vid kris och höjd beredskap står i centrum.
