Ny tjänst: Göteborgs Stad söker Säkerhetschef till Bostadsbolaget. i Göteborgs Stad – det här söker arbetsgivaren
Göteborgs Stad söker Säkerhetschef till Bostadsbolaget. i Göteborgs Stad. Enligt jobbannonsen ska säkerhetschefen stärka och utveckla bolagets kris- och säkerhetsarbete med målet att skapa trygga och säkra miljöer för hyresgäster och medarbetare. Rollen beskrivs som både strategisk och operativ och omfattar bland annat personsäkerhet, fysisk säkerhet, informationssäkerhet, incident- och krisberedskap samt civilt försvar och beredskap.
Tjänsten utgår från Bostadsbolagets kontor på Engelbrektsgatan i centrala Göteborg och är placerad i en nyinrättad stabsavdelning, med rapportering till stabschef.
Ansvar och arbetsuppgifter
I rollen får säkerhetschefen en samordnande funktion för bolagets säkerhetsarbete, både internt och i samverkan med Framtidenkoncernen. Särskilt fokus ligger på att utveckla säkerhetskultur och skydda bolagets skyddsvärden.
Annonsen lyfter bland annat följande ansvarsområden:
- Leda, samordna och utveckla arbetet inom personsäkerhet, fysisk säkerhet och informationssäkerhet.
- Driva incident- och krisberedskap samt arbete kopplat till civilt försvar och beredskap.
- Ansvara för bolagets krisorganisation.
- Personal- och budgetansvar.
- Systematiskt utveckla säkerhetskulturen i organisationen.
- Leda, samordna, utveckla och följa upp bolagets arbete inom säkerhets- och beredskapsområdet.
- Beredning och föredragning av säkerhets- och beredskapsfrågor i ledningsgrupp och styrelse.
- Ingå i Framtidenkoncernens TIB-funktion (tjänsteman i beredskap) dagtid.
- Representera Bostadsbolaget i nätverk och samverkansforum, exempelvis Framtidenkoncernens säkerhetsråd.
Säkerhetschefen ansvarar för Säkerhetsenheten, som enligt annonsen består av tre säkerhetssamordnare, och ska fungera som ett nära stöd till verksamheten och bolagsledningen.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Relevant akademisk utbildning.
- Flerårig erfarenhet av kvalificerat säkerhetsarbete i en ledande roll.
- God kunskap om lagstiftning inom risk-, säkerhets- och beredskapsområdet.
- Erfarenhet av att omsätta regelverk och krav i praktiskt verksamhetsarbete.
- Vana av samverkan med interna och externa aktörer.
- Erfarenhet av krisledning och krishantering.
- Ledarskapsförmåga: trygg, tydlig och engagerande, med förmåga att skapa förtroende och driva gemensamma mål.
- God kommunikativ förmåga samt förmåga att förankra, implementera och följa upp rutiner och riktlinjer.
- Handlingskraft, struktur och utvecklingsorienterat arbetssätt, inklusive att kunna prioritera i komplexa sammanhang.
Meriterande
- Erfarenhet från offentlig verksamhet, allmännyttan eller annan komplex organisation med tydligt samhällsuppdrag.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är en bred säkerhetschefsroll med tydlig tyngdpunkt på beredskap och krishantering, kompletterat med ansvar för informationssäkerhet, personsäkerhet och fysisk säkerhet. Att tjänsten även omfattar civilt försvar samt deltagande i en TIB-funktion signalerar att arbetsgivaren prioriterar förmåga till ledning och samordning vid incidenter och störningar, samt uppbyggnad och styrning av en fungerande säkerhetsorganisation.
Annonsen beskriver dessutom ett uttalat arbete för trygghet i bostadsområden, inklusive nolltolerans mot kriminell verksamhet, vilket innebär att rollen sannolikt får en central samverkansyta mot interna verksamheter och externa aktörer inom trygghets- och säkerhetsområdet.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Exempel på hur du lett och utvecklat säkerhetsarbete strategiskt och operativt (styrning, uppföljning och förbättring).
- Erfarenhet av krisledning/krishantering och hur du byggt eller förvaltat en krisorganisation.
- Hur du arbetat med att omsätta lagstiftning och krav inom risk-, säkerhets- och beredskapsområdet i praktiken.
- Konkreta resultat kopplat till att etablera eller stärka säkerhetskultur, rutiner och riktlinjer i en organisation.
- Samverkansarbete: hur du skapat fungerande samarbete mellan olika funktioner och med externa aktörer.
- Ledarskap i linje med rollen: personalansvar, budgetansvar och förmåga att engagera och prioritera i komplexa frågor.
- Erfarenhet inom informationssäkerhet, fysisk säkerhet och personsäkerhet, i den bredd som annonsen efterfrågar.
Så söker du tjänsten
Hur ansökan ska göras framgår inte i den information som anges i annonsunderlaget här. Sista ansökningsdag framgår inte heller.
Sammanfattningsvis söker Göteborgs Stad/Bostadsbolaget en säkerhetschef med bred säkerhetskompetens och tydlig beredskaps- och krisledningsförmåga, med ansvar att leda en säkerhetsenhet och driva utveckling av säkerhetskultur och förmåga i en samhällsviktig bostadsorganisation i Göteborg.
