Ny tjänst: EY söker Manager | Risk Consulting | Stockholm, Göteborg och Malmö i Göteborg – det här söker arbetsgivaren
EY har publicerat en jobbannons om att de rekryterar Managers till Risk Consulting med placering i Stockholm, Göteborg och Malmö. Rollen fokuserar på att hjälpa kunder att hantera risk ur flera perspektiv – från styrning, resiliens och verksamhetskritiska processer till intern kontroll och internrevision.
Som Manager beskrivs uppdraget handla om att utveckla robusta, effektiva och motståndskraftiga organisationer, där uppdragen kan spänna från analys av enskilda processer och riskområden till att stärka styrning, resiliens och förändringsförmåga. Annonsen anger att urval och intervjuer sker löpande.
Ansvar och arbetsuppgifter
Enligt annonsen innebär rollen som Manager inom Risk Consulting att leda uppdrag och driva utveckling av arbetssätt och erbjudanden. EY lyfter särskilt följande arbetsuppgifter:
- Leda kunduppdrag och team med ansvar för projektledning, kvalitet, kunddialog och intressenthantering.
- Analysera verksamheter, processer, system och värdekedjor samt utveckla lösningar inom exempelvis resiliens, riskhantering, styrning, intern kontroll och internrevision.
- Bidra till försäljning, anbudsarbete samt utveckling av teamets erbjudanden och arbetssätt.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
EY anger följande kvalifikationer som centrala för rollen:
- Relevant akademisk utbildning, gärna på masternivå.
- Minst fem års relevant arbetslivserfarenhet, inklusive managementkonsulting och komplexa förändrings- eller transformationsprojekt i gränslandet mellan verksamhet, teknik och risk.
- Erfarenhet inom exempelvis resiliens, riskhantering, styrning, intern kontroll, internrevision eller GRC.
- Förmåga att kartlägga verksamheter och värdekedjor samt förstå samspelet mellan affär, processer, människor, system och externa beroenden.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska – flytande svenska är ett krav.
Meriterande
Följande erfarenheter lyfts som meriterande:
- Erfarenhet från flera branscher eller komplexa verksamheter med omfattande värdekedjor och beroenden.
- Erfarenhet av att utveckla nya tjänster, lösningar eller arbetssätt inom Risk Consulting.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Annonsen beskriver tjänsten som en konsultroll inom risk, styrning och resiliens (GRC närliggande områden), med inslag av intern kontroll och internrevision. Det är därmed inte en renodlad roll inom exempelvis fysiskt skydd, säkerhetsskydd eller cybersäkerhet, men den ligger nära säkerhetsledning och verksamhetsstyrning – särskilt där organisationer behöver bygga motståndskraft och kontroll i verksamhetskritiska processer.
I en bredare säkerhets- och riskkontext kan rollen vara relevant för verksamheter som arbetar med beredskap, kontinuitet och resiliens, samt för organisationer som behöver stärka styrning och kontroll i gränslandet mellan verksamhet och teknik, i linje med GRC-arbete.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån kravprofilen i annonsen kan det vara särskilt relevant att konkretisera:
- Exempel på hur du lett kunduppdrag eller interna initiativ med projektledningsansvar, kvalitet och intressenthantering.
- Erfarenhet av att analysera processer, system och värdekedjor – och omsätta analysen till genomförbara förbättringar.
- Resultat från arbete inom resiliens, riskhantering, styrning, intern kontroll, internrevision eller GRC.
- Erfarenhet av transformations- eller förändringsprojekt där verksamhet, teknik och risk möts.
- Bidrag till anbudsarbete/försäljning och hur du utvecklat arbetssätt eller erbjudanden i team.
- Intresse för AI och ny teknik kopplat till hur arbetssätt kan utvecklas och skapa kundvärde (som annonsen efterfrågar).
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen ska ansökan skickas in senast den 22 november 2026. Urval och intervjuer sker löpande.
Vid frågor om tjänsten hänvisar EY till Olivia Dahlquist ([email protected]). Vid frågor om rekryteringsprocessen hänvisas till Adrian Lyng ([email protected]). EY uppger också att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som del av rekryteringsprocessen.
Sammanfattningsvis visar annonsen att EY söker en senior profil inom Risk Consulting med tydligt fokus på styrning, resiliens, intern kontroll och internrevision – och med förmåga att leda uppdrag i komplexa miljöer där verksamhet, teknik och risk hänger ihop.
