Ny tjänst: Stockholm Vatten och Avfall söker Enhetschef Säkerhet och arbetsmiljö i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
Stockholm Vatten och Avfall söker Enhetschef Säkerhet och arbetsmiljö i Stockholm. Rollen beskrivs som en nyckelposition för att bygga upp, leda och utveckla enhetens arbete inom säkerhet, arbetsmiljö och beredskap inom VA-avdelningen – i en samhällsviktig verksamhet.
Tjänsten utgår från huvudkontoret i Ulvsunda, med återkommande arbete ute på anläggningar och verksamheter i bland annat Henriksdal, Bromma, Lovö, Norsborg samt ledningsnät med kontor i Högdalen och anläggningar spridda över Stockholm och Huddinge. Anställningsformen är tillsvidare och omfattningen är heltid.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som enhetschef får du ett helhetsansvar för att etablera och driva enhetens leverans inom säkerhet, arbetsmiljö och beredskap. Enheten är placerad inom område KMA och Säkerhet (ett nytt område inom VA-avdelningen) med avdelningsövergripande ansvar att styra och stödja VA-verksamheten i dessa frågor.
- Bygga upp, leda, utveckla och följa upp verksamheten inom säkerhet, arbetsmiljö och beredskap inom VA-avdelningen.
- Skapa och utveckla ledningsstrukturer samt samordna, planera, prioritera och följa upp uppdrag, mål och resurser.
- Säkerställa att processer och arbetssätt är ändamålsenliga och kvalitetssäkrade.
- Driva förbättrings- och utvecklingsinitiativ på strategisk, taktisk och operativ nivå.
- Implementera och följa upp lagkrav och interna riktlinjer samt stödja chefer och medarbetare.
- Arbeta för god arbetsmiljö och en stark säkerhetskultur.
- Ansvara för uppföljning, analys och rapportering inom säkerhet, arbetsmiljö och beredskap.
- Ta fram och driva utvecklingen av långsiktiga strategier och processer inom området.
- Delta aktivt i områdets ledningsgrupp, samverka med andra enheter och representera VA-avdelningen i interna och externa forum.
Du rapporterar till områdeschef och leder verksamheten tillsammans med två teamledare inom säkerhet och arbetsmiljö.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Erfarenhet av att leda verksamhet med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget, samt att utveckla team och skapa resultat.
- Akademisk utbildning relevant för tjänsten, minst 3 år.
- Formell kompetens inom säkerhet och/eller arbetsmiljö.
- B-körkort.
- Svenska i tal och skrift samt svenskt medborgarskap.
Meriterande
- Erfarenhet av att arbeta med strategiska rutiner och processer.
- Hög digital kompetens och förmåga att använda moderna verktyg för verksamhetsstyrning.
- Erfarenhet av systematiska arbetssätt, exempelvis ISO-baserade ledningssystem eller motsvarande (anges som starkt meriterande).
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i praktiken en ledande säkerhetsroll med tydlig koppling till beredskap och regelefterlevnad, kombinerad med arbetsmiljöansvar. Utifrån annonsen ligger tyngdpunkten på att bygga strukturer, processer och uppföljning inom säkerhet, arbetsmiljö och beredskap i en samhällsviktig VA-miljö, snarare än exempelvis renodlad informationssäkerhet/IT-säkerhet eller cybersäkerhet.
Annonsen anger också att rollen innebär arbete med säkerhetsklassad information, vilket gör att säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i samband med anställning.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Konkreta exempel på ledarskap med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget samt hur du skapat mätbara resultat.
- Erfarenhet av att bygga upp eller vidareutveckla strukturer: styrning, planering, prioritering och uppföljning av mål, resurser och leveranser.
- Arbete med att implementera och följa upp lagkrav och interna riktlinjer, inklusive hur du omsätter krav till fungerande arbetssätt.
- Exempel på förbättrings- och förändringsledning, både operativt nära verksamheten och på strategisk nivå.
- Hur du arbetar med säkerhetskultur och samverkan – särskilt i organisationer där verksamheten bedrivs på flera platser/anläggningar.
- Om relevant: erfarenhet av ISO-baserade ledningssystem eller liknande systematiskt arbetssätt, samt digitala verktyg för verksamhetsstyrning.
Så söker du tjänsten
Ansökan ska vara Stockholm Vatten och Avfall tillhanda senast 2026-04-12. Enligt annonsen sker intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
För mer information om tjänsten hänvisar annonsen till områdeschef Heidi Pekar på telefon 073-914 39 18. Fackliga representanter för Kommunal, Vision och Saco nås via Stockholm Vattens växel 08-522 120 00. Arbetsgivaren uppger också att rekryteringstester används i urvalsprocessen, att slutkandidater genomför drogtest samt att säkerhetsprövning och registerkontroll genomförs eftersom arbetet omfattar säkerhetsklassad information.
Sammanfattningsvis signalerar rekryteringen ett tydligt kompetensbehov av ledarskap och strukturerad styrning inom säkerhet, arbetsmiljö och beredskap i en samhällsviktig verksamhet – med krav på formell kompetens och förmåga att driva utveckling i praktiken.
