Ny tjänst: Kristianstads kommun söker Operativ chef till räddningstjänsten i Kristianstads kommun – det här söker arbetsgivaren
Kristianstads kommun söker Operativ chef till räddningstjänsten i Kristianstads kommun. Enligt annonsen handlar det om en central chefsroll med ansvar för att leda och vidareutveckla den operativa verksamheten inom räddningstjänsten, med fokus på effektiva insatser före, under och efter händelser.
Tjänsten omfattar personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för cirka 200 medarbetare vid heltid- och deltidsstationerna. Det framgår att det är en tillsvidareanställning med månadslön och att en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen ingår i rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
Ansvar och arbetsuppgifter
Rollen kombinerar operativt ledarskap med utvecklings- och styrningsansvar. Räddningstjänsten beskriver ett uppdrag som utgår från helhetssyn där räddning, förebyggande arbete samt skydd och säkerhet är centrala delar.
- Övergripande ansvar för att utveckla verksamhet, medarbetare och ekonomi.
- Personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för cirka 200 medarbetare vid heltid- och deltidsstationer.
- Leda, planera, följa upp och utveckla den operativa verksamheten för att säkerställa effektiva insatser före, under och efter händelse.
- Ansvar för kompetensutveckling inom avdelningen, inklusive internutbildning för operativ personal.
- Schemaplanering för funktionerna insatsledare (IL) och vakthavande befäl (VB).
- Medverkan i regionala operativa lednings- och samverkansprojekt.
- Planera, genomföra och utvärdera större samverkansövningar samt hålla regelbundna möten.
- Bemanning, övning och kompetensutveckling samt hantering av arbetsmiljö- och rehabiliteringsärenden.
- Samverkan med interna och externa aktörer samt bidra till verksamhetens fortsatta utveckling.
- Chefskap över enhetschef för deltidsorganisationen och enhetschef för heltid, samt operativt ansvar över IL/VB inklusive medarbetar- och lönesamtal.
- Säkerställa att operativa förmågor uppfylls enligt handlingsprogrammet.
- Ersätta räddningschefen vid frånvaro.
Annonsen anger också att den operativa chefen kan ingå i den operativa verksamheten i funktionerna VB, IL och som tjänsteman i beredskap (TIB) i Kristianstads kommun. Vid räddningstjänstuppdrag ska chefen kunna agera som räddningsledare och stödja övriga befäl i hela regionen.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Brandingenjör med RUB, alternativt brandmästare eller Ledningskurs 2.
- Erfarenhet av kommunal räddningstjänst.
- Flerårig erfarenhet av operativ verksamhet inom yrkesområdet.
- B-körkort.
- Förmåga att arbeta mål- och resultatinriktat, sätta mål, initiera aktiviteter och driva arbetet mot uppsatta resultat.
- God kommunikativ förmåga, inklusive att ge tydlig och konstruktiv feedback.
- Utvecklingsinriktat och strategiskt arbetssätt, med förmåga att fatta välgrundade beslut och analysera information långsiktigt och ur ett helhetsperspektiv.
Meriterande
- Ledarutbildning.
- Erfarenhet av att leda en grupp om minst tio medarbetare.
- Erfarenhet av budgetansvar.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i första hand en ledande beredskaps- och räddningstjänstroll med tydlig koppling till kommunens arbete inom skydd och säkerhet. Ansvarsområden som operativ ledning, samverkansövningar, regional samverkan och TIB-funktion pekar på att tjänsten ligger nära kommunal krisberedskap och hantering av operativa händelser.
Att säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen ska genomföras signalerar samtidigt att rollen kan innebära hantering av skyddsvärda uppgifter eller verksamhet där säkerhetsskydd är relevant, även om detaljer om säkerhetsskyddsklassning inte framgår i annonsen.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån annonsens fokus kan kandidater vinna på att konkretisera erfarenheter som visar operativ förmåga, ledarskap och styrning.
- Exempel på operativt ledarskap vid insatser och hur du arbetat systematiskt före, under och efter händelser (lärande, uppföljning, förbättring).
- Erfarenhet av planering och bemanning, särskilt kopplat till IL/VB och beredskapsfunktioner som TIB (om tillämpligt).
- Genomförda övningar och samverkansinsatser: planering, genomförande, utvärdering och hur resultat omsatts i verksamhetsutveckling.
- Ledning av större personalgrupper och hur du arbetat med arbetsmiljö, rehabilitering och löpande personalprocesser.
- Budget- och uppföljningsarbete, om du har det, samt hur du kopplat resurser till operativ förmåga och mål.
- Samverkan med interna och externa aktörer samt din förmåga att skapa tydlig kommunikation i vardag och vid händelser.
- Hur du arbetar mål- och resultatinriktat med tydliga mål, aktiviteter och uppföljning.
Eftersom säkerhetsprövning ingår bör sökande också vara beredda på frågor och underlag kopplat till prövningsprocessen, i den utsträckning arbetsgivaren efterfrågar det.
Så söker du tjänsten
Ansökan görs enligt annonsens ansökningsflöde. Den som har skyddade personuppgifter ska inte ansöka via ansökningsknapp, utan i stället skicka ansökan med posten eller lämna den på Rådhus Skåne. Kuvertet ska märkas med titel och referensnummer. Vid frågor hänvisar annonsen till medborgarcenter på 044-13 50 00. För frågor om hur ansökan görs anges systemsupport på 0771-69 36 93 (välj 1 – Visma Recruit och 2 – arbetssökande).
Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen. Sammanfattningsvis är detta en tydligt operativ chefsroll inom räddningstjänst och beredskap, med stort personalansvar, samverkansfokus och krav på dokumenterad operativ erfarenhet.
