Ny tjänst: Göteborgs Stad söker Säkerhetschef till Bostadsbolaget i Göteborg – det här söker arbetsgivaren
Göteborgs Stad söker Säkerhetschef till Bostadsbolaget i Göteborg. Enligt annonsen ska rollen stärka och utveckla bolagets kris- och säkerhetsarbete, med fokus på att skapa trygga och säkra bostadsområden för både hyresgäster och medarbetare.
Tjänsten är placerad vid Bostadsbolagets kontor på Engelbrektsgatan i centrala Göteborg. I annonsen beskrivs ett brett uppdrag som spänner över bland annat personsäkerhet, fysisk säkerhet, informationssäkerhet samt incident- och krisberedskap, inklusive civilt försvar och beredskap.
Ansvar och arbetsuppgifter
Säkerhetschefen får en central roll i att utveckla och samordna Bostadsbolagets säkerhetsarbete, både strategiskt och operativt. Arbetet sker brett inom hela bolaget och i samarbete med Framtidenkoncernen, med målet att stärka säkerhetskulturen och skydda bolagets skyddsvärden.
Rollen omfattar även chefskap för Säkerhetsenheten, som består av tre säkerhetssamordnare, och är ett nära stöd till verksamheten och bolagsledningen i säkerhetsrelaterade frågor.
- Personal- och budgetansvar.
- Systematisk utveckling av säkerhetskulturen i bolaget.
- Leda, samordna, utveckla och följa upp bolagets arbete inom säkerhet- och beredskapsområdet.
- Ansvar för bolagets krisorganisation.
- Beredning och föredragning av säkerhets- och beredskapsfrågor i ledningsgrupp och styrelse.
- Ingå i Framtidenkoncernens TIB-funktion (Tjänsteman i beredskap) dagtid.
- Representera Bostadsbolaget i nätverk och samverkansforum, exempelvis Framtidenkoncernens säkerhetsråd.
Organisatoriskt ingår Säkerhetsenheten i en nyinrättad stabsavdelning och säkerhetschefen rapporterar till stabschefen.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Relevant akademisk utbildning.
- Flerårig erfarenhet av kvalificerat säkerhetsarbete i ledande roll.
- God kunskap om lagstiftning inom risk-, säkerhets- och beredskapsområdet.
- Erfarenhet av att omsätta regelverk och krav i praktiskt verksamhetsarbete.
- Vana att samverka med interna och externa aktörer.
- Erfarenhet av krisledning och krishantering.
- Ledarskap som beskrivs som tryggt, tydligt och engagerande, med förmåga att skapa förtroende, bygga samverkan och driva gemensamma mål.
- God kommunikationsförmåga samt förmåga att förankra, implementera och följa upp arbetssätt, rutiner och riktlinjer.
- Handlingskraft, struktur och utvecklingsorientering, med förmåga att prioritera och driva frågor i komplexa sammanhang.
Meriterande
- Erfarenhet från offentlig verksamhet, allmännyttan eller annan komplex organisation med tydligt samhällsuppdrag.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Annonsen pekar på en bred säkerhetschefsroll med tydligt inslag av beredskap och krisledning. Uppdraget omfattar flera delområden som ofta samlas inom ett modernt säkerhetsarbete i större organisationer:
- Personalsäkerhet – ledning och samordning av personsäkerhetsarbetet.
- Fysisk säkerhet/fysiskt skydd – utveckling och uppföljning av åtgärder för tryggare miljöer i bostadsområden.
- Informationssäkerhet – ansvar för samordning och utveckling enligt bolagets behov och kravbild.
- Incident- och krisberedskap – inklusive ansvar för krisorganisation samt krisledning/krishantering.
- Civilt försvar och beredskap – uttryckligen inkluderat i ansvarsområdet.
Rollen innehåller även koncernsamverkan, genom deltagande i Framtidenkoncernens TIB-funktion dagtid och representation i säkerhetsrelaterade samverkansforum.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Exempel på hur du byggt eller utvecklat en säkerhetskultur och fått genomslag i linjeverksamheten.
- Konkreta resultat från arbete med krisberedskap, incidenthantering och krisorganisation (inklusive övning, uppföljning och förbättring).
- Erfarenhet av att tolka och omsätta lagstiftning och regelverk inom risk, säkerhet och beredskap till praktiska rutiner och arbetssätt.
- Ledarskap: hur du lett team, arbetat med styrning, prioritering och uppföljning samt hanterat budget- och personalansvar.
- Samverkan med externa och interna aktörer samt hur du skapat förtroendefulla arbetssätt i komplexa samarbetsmiljöer.
- Förmåga att föredra och bereda ärenden för ledning och styrelse, inklusive beslutsunderlag och uppföljningsstruktur.
Så söker du tjänsten
Annonsen beskriver att Göteborgs Stad/Bostadsbolaget söker en säkerhetschef, men detaljer om ansökningsväg (länk/rekryteringssystem), sista ansökningsdag, anställningsform och omfattning framgår inte av underlaget som publicerats här.
Sammanfattningsvis är detta en säkerhetschefstjänst i Göteborg med tydligt helhetsansvar för trygghet, fysisk säkerhet, informationssäkerhet samt krisberedskap och civilt försvar, där förmåga att leda, samordna och skapa genomförandekraft i en komplex organisation är central.
