Ny tjänst: Spearhead Management Consulting söker Strategic Doers – managementkonsulter inom Financial Services i Stockholms kommun – det här söker arbetsgivaren
Spearhead Management Consulting söker Strategic Doers – managementkonsulter inom Financial Services i Stockholms kommun. Enligt annonsen handlar rollen om att kombinera analytisk förmåga med förändringsledning och genomförandekraft, i en tid där AI gör analys och research snabbare och billigare.
Bolaget letar efter konsulter som kan sätta sig in i komplexa verksamheter, skapa struktur i otydliga problem och arbeta nära seniora beslutsfattare – men också stanna kvar och driva förändring hela vägen till resultat. Erfarenhet av transformation inom bank, försäkring eller Payments efterfrågas, där Payments lyfts som ett tydligt plus.
Arbetsplatsen uppges vara vid Hötorget i Stockholm och Spearhead beskriver att de gillar att ses “på riktigt”. Exakt arbetsform (t.ex. hybrid/remote i formell mening) framgår inte i annonsen.
Ansvar och arbetsuppgifter
Rollen beskrivs som konsultativ och transformationsinriktad, där man ofta kommer in innan problemet är helt färdigdefinierat. En central del är därför att definiera vad som faktiskt behöver lösas, skapa struktur och driva arbetet till genomförda resultat.
Enligt annonsen handlar uppdragen ofta om:
- Business- och operating model-transformation
- Cost efficiency och performance improvement
- Digitalisering och AI-driven transformation
- Payments-initiativ och regulatoriskt driven förändring
- Program- och transformationsledning i komplexa miljöer
Spearhead framhåller även att konsulter förväntas bidra utöver det egna kunduppdraget, exempelvis genom att utveckla erbjudanden, delta i kunddialoger, förbättra bolagets användning av AI eller bidra till rekrytering.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Några års erfarenhet från management consulting (annonsen anger inte exakt antal år).
- Erfarenhet av att ha drivit komplexa transformationsprojekt inom bank, försäkring eller Payments.
- Förmåga att växla mellan ledningsgruppsperspektiv och praktiskt operativt arbete i verksamheten.
- Förändringsledningsförmåga med fokus på förankring, prioriteringar och att få organisationen att röra sig i samma riktning.
- Self-starter: tar ansvar, gillar frihet och arbetar utan att invänta “färdiga playbooks”.
- Rollen är inte för nyexaminerade – kandidaten ska kunna ta stort eget ansvar i kunduppdrag från dag ett.
Meriterande
- Erfarenhet av att ha arbetat med Payments (lyfts som “ett stort plus”).
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Detta är inte en utannonserad säkerhetstjänst i bemärkelsen säkerhetschef, CISO eller säkerhetsskyddschef. Rollen är i stället en managementkonsultroll inom Financial Services med fokus på transformation, programledning och regulatoriskt driven förändring.
Samtidigt ligger delar av uppdragstyperna nära områden som ofta berör säkerhetsfunktioner i bank och försäkring, exempelvis styrning i komplexa miljöer och förändring kopplad till lag & rätt/regulatoriska krav. Annonsen nämner däremot inte specifikt informationssäkerhet, IT-säkerhet eller cybersäkerhet, och sådana arbetsuppgifter kan därför inte slås fast utifrån underlaget.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån annonsens betoning på genomförande, struktur och förändringsledning kan kandidater vinna på att vara konkreta kring resultat och ansvar i tidigare uppdrag. Exempel på saker att lyfta:
- Exempel på transformationsprogram inom bank/försäkring/Payments där du tagit arbetet från otydligt problem till levererat resultat.
- Hur du arbetat med förankring hos seniora beslutsfattare och samtidigt drivit operativt genomförande i verksamheten.
- Konkreta situationer där du skapat struktur i “röriga frågor” (t.ex. scope, målbild, governance, plan, prioriteringar).
- Erfarenhet av regulatoriskt driven förändring (utan att överdriva omfattning), inklusive hur du hanterat intressenter och kravbild.
- Exempel som visar att du är en self-starter: initiativ du tagit, förbättringar du drivit och hur du arbetat utan färdiga mallar.
- Om relevant: Payments-erfarenhet och vad du faktiskt levererat i den kontexten.
Så söker du tjänsten
Ansökan sker genom att skicka CV eller några rader om dig själv till [email protected]. I annonsen anges också att man kan höra av sig direkt till Matilda Baltra om man hellre vill prata först.
Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
Sammanfattningsvis söker Spearhead Management Consulting erfarna managementkonsulter i Stockholm som kan driva transformation i Financial Services med tydligt fokus på genomförande, förändringsledning och regulatoriskt påverkade initiativ – med Payments som en särskilt meriterande inriktning.
