Ny tjänst: FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut söker Drivna ledare som vill utveckla Sveriges cyberförmåga i totalförsvaret i Linköping – det här söker arbetsgivaren
FOI har publicerat en jobbannons med rubriken ”FOI, Totalförsvarets forskningsinstitut söker Drivna ledare som vill utveckla Sveriges cyberförmåga i totalförsvaret i Linköping”. Rekryteringen gäller två chefsroller inom verksamhetsområdet Cyber: chef för enheten Cyberoperationer samt chef för enheten Cyberträning–Cyberövning.
Enligt annonsen handlar uppdragen om att leda forskning, utveckling och tillämpning kopplad till cyberoperationer respektive cyberträning och cyberövning, med tydlig inriktning mot att stärka totalförsvarets och den nationella cyberförmågan. Tjänsten anges vara en tillsvidareanställning som kan inledas med sex månaders provanställning. Annonsen anger Linköping i rubriken som placeringsort.
Ansvar och arbetsuppgifter
FOI beskriver två möjliga enhetschefsuppdrag, med olika sakfokus men liknande ledningsansvar.
- Chef för enheten Cyberoperationer: ansvarar för forskning, utveckling och tillämpning av metoder och tekniker för genomförande av cyberoperationer, med syfte att uppnå asymmetriska effekter i alla domäner.
- Chef för enheten Cyberträning–Cyberövning: ansvarar för forskning, utveckling och tillämpning av metoder och tekniker för genomförande av cyberträning och cyberövning, med syfte att höja den nationella förmågan i cyberdomänen.
I chefsrollen för respektive enhet ingår enligt annonsen att:
- säkerställa att verksamheten bedrivs med hög vetenskaplig kvalitet, relevans och integritet
- leda, motivera och skapa delaktighet och engagemang i team med kvalificerade medarbetare
- ha ansvar för medarbetare och arbetsmiljö
- agera arbetsgivarföreträdare och skapa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv
- tillvarata och vidareutveckla medarbetarnas kompetens
- ingå i verksamhetsområdets ledningsgrupp och rapportera till verksamhetsområdeschefen
- delta i strategisk planering och bidra till genomförandet av verksamhetens strategiska inriktning samt utvecklingen av avdelning och verksamhetsområde
FOI beskriver också att verksamhetsområdet Cyber arbetar med hur informationssystem och kommunikationstjänster bör utvecklas och skyddas, inklusive frågor om befintliga IT-säkerhetslösningar i relation till hotbild, försvar av systemen och hantering av pågående angrepp. Verksamhetsområdet består enligt annonsen av fyra enheter: Cyberanläggningsteknik, Cyberträning–Cyberövning, Cybersäkerhet och Cyberoperationer.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
FOI söker enligt annonsen kandidater som har:
- akademisk examen på minst masternivå inom ett för cyberområdet relevant fält, alternativt annan motsvarande erfarenhet som bedöms lämplig
- flerårig erfarenhet av chefsroll med fokus på att leda och utveckla grupper med expertkompetens, samt erfarenhet av förändringsledning
- kompetens inom relevanta områden, exempelvis cybersäkerhetsarbete, forskning och utveckling av komplexa tekniska system eller teknisk tillämpad forskning
- goda språkkunskaper i svenska och engelska, samt förmåga att uttrycka sig väl muntligt och skriftligt i professionella sammanhang
Annonsen lyfter även personliga egenskaper som centrala, bland annat förmåga att driva verksamhet framåt, tydlig kommunikation, trygghet i beslutsfattande, förmåga att leda i förändring, god samarbetsförmåga samt förmåga att skapa och behålla relationer internt och externt. FOI anger att stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
Meriterande
Meriterande enligt annonsen är:
- erfarenhet från arbete inom statlig myndighet, särskilt inom försvarsmyndighet eller försvars- och säkerhetsindustri
- relevant doktors- eller licentiatexamen
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i praktiken en ledande roll inom cybersäkerhet/IT-säkerhet och totalförsvar, med tydlig koppling till forskning och tillämpning. De två inriktningarna – cyberoperationer samt cyberträning och cyberövning – pekar mot operativ förmågeutveckling och metodutveckling för att både kunna hantera angrepp och stärka motståndskraften genom övning och träning.
Annonsen anger även att tjänsten är placerad i säkerhetsklass och att säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Det positionerar rollen nära säkerhetsskydd i myndighetsmiljö, även om fokus i uppdraget enligt annonsen ligger på cyberdomänen och ledning av kvalificerad verksamhet.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån FOI:s kravprofil och beskrivning av uppdraget kan det vara relevant att i CV och personligt brev konkretisera:
- exempel på hur du lett och utvecklat team med expertkompetens (t.ex. forskare, seniora specialister eller tekniska utvecklingsteam)
- erfarenhet av förändringsledning, inklusive hur du skapat delaktighet och engagemang i förändring
- din sakkompetens inom cybersäkerhetsarbete, FoU av komplexa tekniska system eller teknisk tillämpad forskning
- erfarenhet av samverkan med användare, intressenter och externa partners, i linje med annonsens betoning på nära samarbete
- förmåga att kommunicera mål, vägval och beslut tydligt på svenska och engelska
- eventuell bakgrund från statlig myndighet/försvarsmyndighet eller försvars- och säkerhetsindustri (om tillämpligt)
Eftersom anställningen är säkerhetsklassad bör kandidater även vara beredda på den säkerhetsprövning som beskrivs i annonsen och att vidimerade kopior på relevanta utbildnings- och tjänstgöringsintyg efterfrågas inför säkerhetsprövning.
Så söker du tjänsten
Ansökan görs enligt annonsen via ansökningsknappen och ska innehålla CV och personligt brev. Sista ansökningsdag anges till den 30 september 2026, och FOI uppger att urval och intervjuer sker löpande.
För mer information om tjänsten anger FOI kontaktpersonen Foteini Papiri. Fackliga företrädare är Niclas Wadströmer (Saco-S) och Anette Frid (OFR/S – ST), och samtliga nås via FOI:s växel på 08-555 030 00.
FOI påminner också om att ansökningshandlingar som lämnas in blir allmän handling och kan lämnas ut enligt offentlighets- och sekretesslagen. Sammanfattningsvis signalerar annonsen ett tydligt behov av erfarna ledare som kan kombinera cybersäkerhetsnära sakkompetens med förmåga att driva forsknings- och tillämpningsverksamhet i totalförsvarets kontext.
