Ny tjänst: EWOR söker Fintech Co-Founder / CTO (100 % remote) (m/f/d) i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
EWOR söker Fintech Co-Founder / CTO (100 % remote) (m/f/d) i Stockholm. Enligt annonsen handlar rollen om att som entreprenör bygga, äga och driva en egen startup inom exempelvis fintech, med stöd från EWOR:s nätverk, coachning och program för att nå produkt–marknadsanpassning och resa kapital.
Arbetsformen anges som 100 % remote, samtidigt som annonsen anger Stockholm i rubriken. Annonsen beskriver även att kandidaten ska vara baserad i Europa eller Nord- och Sydamerika, eller vara öppen för att flytta. Sista ansökningsdag framgår inte.
EWOR uppger att upplägget kan innebära lön under tiden man bygger bolaget (anställning hos EWOR) eller alternativt möjlighet till finansiering upp till 500 000 euro.
Ansvar och arbetsuppgifter
Av annonsen framgår att rollen är operativ och helhetsansvarig för att starta och skala ett bolag. Arbetsuppgifterna beskrivs i stora drag som:
- Äga, bygga och driva en egen startup inom områden som fintech.
- Iterera produkt tillsammans med EWOR tills produkt–marknadsanpassning (product-market-fit) uppnås.
- Förbereda bolaget för att kunna resa större kapital, med coachning och stöd för investerardialog.
- Bygga team med stöd av EWOR:s nätverk (över 50 000 professionella nämns i annonsen).
- Utveckla förmåga att driva bolaget genom ett individanpassat program med fokus på mål-, tids- och energihantering.
- Få stöd i att bygga upp sälj- eller marknadsföringsmotor efter att produkt–marknadsanpassning närmar sig.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Bas i Europa eller Nord- och Sydamerika, eller öppenhet för att flytta.
- Vilja att ta fullt ansvar för den egna startupen och skala den till 100 miljoner euro+ i intäkter.
- Mycket god kommunikationsförmåga på engelska.
Meriterande
Annonsen specificerar inga formella meriterande krav (t.ex. specifika teknikstackar, branscherfarenhet, säkerhetscertifieringar eller tidigare CTO-roller) utöver inriktning mot att bygga bolag inom exempelvis fintech.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Detta är inte en traditionell säkerhetsroll (som CISO, informationssäkerhetsansvarig eller säkerhetschef) enligt annonsens beskrivning, utan en co-founder/CTO-roll med entreprenörsfokus inom fintech. Samtidigt är fintech ett område där frågor som informationssäkerhet, IT-säkerhet, cybersäkerhet och regelefterlevnad ofta blir centrala i produkt- och bolagsbygget.
Annonsen nämner dock inte uttryckligen ansvar för informationssäkerhet, riskhantering, incidenthantering, säkerhetsskydd, fysiskt skydd, beredskap eller lag & rätt. Eventuella säkerhetsrelaterade ansvarsdelar får därför ses som indirekta och beroende av startupens inriktning.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån annonsens krav och fokus kan det vara relevant att tydligt beskriva:
- Hur du tar helhetsansvar och driver execution: från idé till produkt, lansering och skalning.
- Konkreta exempel på hur du itererat en produkt mot product-market-fit (hypoteser, experiment, mätetal och lärdomar).
- Din förmåga att kommunicera på engelska i miljöer med investerare, partners och internationella team.
- Hur du bygger och leder team, inklusive rekrytering och samarbete med seniora profiler.
- Erfarenhet av att förbereda bolag för finansieringsrundor (pitch, traction, roadmap, organisationsbygge).
För kandidater som vill knyta an till säkerhetsbranschens kompetensbehov i fintech kan det även vara relevant att kort beröra hur du brukar tänka kring robusthet och risk i digitala produkter, men annonsen ställer inga uttryckliga krav inom informationssäkerhet eller cybersäkerhet.
Så söker du tjänsten
Annonsen beskriver inte i detalj hur ansökan ska skickas in (t.ex. länk, kontaktperson eller e-post). Inte heller sista ansökningsdag framgår. Rollen anges som 100 % remote och rubriken anger Stockholm.
Sammanfattningsvis söker EWOR en entreprenörsdriven co-founder/CTO för att starta och skala en fintechstartup med strukturerat stöd kring team, produktutveckling och kapitalresning, i ett upplägg som enligt annonsen kan vara anställning med lön eller alternativ finansiering.
