Ny tjänst: SSF Stöldskyddsföreningen söker Senior säkerhets- och utbildningsspecialist i Stockholms kommun – det här söker arbetsgivaren
SSF Stöldskyddsföreningen söker Senior säkerhets- och utbildningsspecialist i Stockholms kommun. Enligt annonsen är placeringen Stockholm med hybridupplägg. Rollen beskrivs som en specialistfunktion med stort mandat inom innehåll, metodik och pedagogisk utformning, där uppdraget är att omsätta komplexa hotbilder till konkret kompetensutveckling för ledning och verksamhet.
SSF lyfter att organisationen befinner sig i en utvecklingsfas där utbildningsverksamheten ses som ett strategiskt verktyg för kunskapsspridning, normimplementering och brottsförebyggande effekt. I bakgrunden finns både fysisk och digital säkerhet, och SSF beskriver bland annat kopplingar till nationell cybersäkerhetsstrategi samt initiativ som Cybernavet och Säkerhetskollen.
Ansvar och arbetsuppgifter
Uppdraget kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med operativt och kreativt genomförande. Du arbetar nära utbildningsansvarig och utbildningskoordinatorer och bidrar med specialistkompetens i hela organisationen.
- Vara ledande sakkunnig i utveckling av utbildningsinnehåll inom säkerhetsområdet.
- Ta kursansvar för SSF:s diplomutbildningar Säkerhetschef och Säkerhetssamordnare (innehållsstruktur, lärandemål och pedagogisk progression).
- Utveckla och kvalitetssäkra utbildningar utifrån aktuella och framtida hotbilder, inom:
- fysisk säkerhet
- cybersäkerhet och digitala hot
- informationssäkerhet och styrning
- incidenthantering
- kris och resiliens
- säkerhetsskydd och samhällsviktig verksamhet
- Bidra till omvärldsbevakning av hot, regelverk och ramverk samt omsätta detta i relevanta utbildningsformat.
- Medverka som föreläsare eller ämnesexpert i utvalda utbildningar, seminarier och externa sammanhang.
- Fungera som intern kunskapsresurs och bidra med expertis till normverksamhet, rådgivning och samverkansinitiativ.
- Delta i externa nätverk och bidra till att positionera SSF som kunskapsaktör inom säkerhet.
Rollen är enligt annonsen placerad inom det kommersiella affärsområdet och ingår i teamet Utbildning, med samverkan även med säljansvarig.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Gedigen och dokumenterad erfarenhet av kvalificerat säkerhetsarbete, gärna med inriktning mot cyber och risk.
- Bakgrund som exempelvis säkerhetschef, CISO, senior konsult eller motsvarande.
- Mycket god förståelse för relevanta ramverk och regelverk, till exempel ISO 27000, NIS2, GDPR, Säkerhetsskyddslagen och SSF-normer.
- Förmåga att kommunicera komplexa säkerhetsfrågor på ett pedagogiskt och målgruppsanpassat sätt.
- Erfarenhet av att föreläsa, utbilda eller på annat sätt strukturera lärande för yrkesverksamma.
- Ett etablerat och relevant nätverk inom säkerhetsområdet.
Meriterande
Annonsen specificerar inga ytterligare meriter utöver att erfarenhet gärna får ha inriktning mot cyber och risk.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är inte en traditionell linjeroll som säkerhetschef eller CISO, utan en senior specialist- och utbildningsutvecklarroll med tydlig koppling till kompetensförsörjning inom säkerhet. Innehållet spänner över flera delområden som ofta ligger på säkerhetsledningens bord:
- informationssäkerhet och IT-säkerhet (styrning, ramverk, regelverk)
- cybersäkerhet och digitala hot
- fysiskt skydd/fysisk säkerhet
- incidenthantering samt kris, resiliens och beredskap
- säkerhetsskydd och frågor kopplade till samhällsviktig verksamhet
- regelefterlevnad (bland annat NIS2, GDPR och Säkerhetsskyddslagen)
Rollen signalerar samtidigt ett ökat behov i branschen av personer som kan kombinera djup sakkompetens med pedagogik och förmåga att omsätta krav, hotbilder och ramverk till praktiskt genomförbara utbildningar.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För att matcha annonsens inriktning kan kandidater vinna på att konkretisera både sakkunskap och leveransförmåga. Exempel på vad som ligger nära kraven i rollen:
- Exempel på genomförda utbildningsinsatser: kursdesign, lärandemål, pedagogisk progression och hur målgrupper (ledning/verksamhet) anpassats.
- Erfarenhet av att arbeta med styrning och regelefterlevnad, exempelvis ISO 27000, NIS2, GDPR och Säkerhetsskyddslagen, och hur det omsatts i rutiner eller utbildningsmaterial.
- Arbete med risk och hotbilder: hur underlag tagits fram, följts upp och översatts till praktiska åtgärder/kompetenshöjning.
- Incidenthantering samt kris- och resiliensarbete: vilket innehåll som bör tränas, övas och följas upp.
- Samverkan och nätverk: deltagande i externa nätverk och erfarenhet av att representera en verksamhet i seminarier eller andra sammanhang.
- Bidrag till normer, rådgivning eller liknande kunskapsstöd (om relevant), eftersom SSF uttryckligen nämner detta som en del av uppdraget.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen ska ansökan skickas med CV och ett kort personligt brev till Pernilla Edelsvärd, Kommersiell Chef på SSF: [email protected].
Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
Sammanfattningsvis söker SSF Stöldskyddsföreningen en senior specialist som kan kombinera säkerhetskompetens inom både fysisk och digital säkerhet med pedagogik, omvärldsbevakning och förmåga att utveckla utbildningar som möter förändrade hotbilder och ökade krav på styrning och compliance.
