Ny tjänst: LKAB söker Sektionschef till Digital Solutions i Luleå – det här söker arbetsgivaren
LKAB söker Sektionschef till Digital Solutions i Luleå. Tjänsten beskrivs som en strategisk chefsroll inom LKAB IT & Digital, där sektionschefen ska leda en sektion med medarbetare och konsulter som arbetar med systemutveckling, UX och integrationer. Enligt annonsen handlar uppdraget om att sätta riktning för teknisk utveckling, driva innovation från idé till färdig produkt och bidra till LKAB:s digitala transformation.
Placeringsort anges som Kiruna, Gällivare eller Luleå. Omfattningen är heltid, dagtid måndag–fredag, med start enligt överenskommelse.
Ansvar och arbetsuppgifter
Sektionen Digital Solutions ingår i avdelningen Development & Digital Transformation, som i sin tur är en del av LKAB IT & Digital. Rollen innebär både ledarskap och styrning av den tekniska utvecklingen i en miljö med flera team och leveranser.
- Leda en sektion av medarbetare och konsulter inom systemutveckling, UX och integrationer.
- Sätta riktningen för teknisk utveckling och driva innovation från idé till färdig produkt.
- Skapa och utveckla en inkluderande kultur där människor växer.
- Budget-, personal- och utvecklingsansvar.
- Nära samarbete med övriga delar av organisationen och externa partners.
- Ingå i ledningsgruppen för Development & Digital Transformation.
Digital Solutions består enligt annonsen av fem team som ansvarar för intern utveckling, webb, appar, systemintegrationer, frontend och UX.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Relevant akademisk bakgrund eller motsvarande erfarenhet inom systemutveckling.
- Erfaren chef inom IT med förmåga att leda tekniska team.
- Erfarenhet av utveckling av webb, appar, integrationer och UX i en agil miljö.
- Kommunikativ och trygg i ditt ledarskap, med förmåga att inspirera till kreativitet och inkludering.
- Beredd att stötta teamen operativt vid behov (”kavla upp ärmarna”).
Meriterande
Det framgår inte av annonsen om några specifika meriterande krav (till exempel certifieringar, erfarenhet av informationssäkerhet/IT-säkerhet eller säkerhetsskydd) efterfrågas utöver kraven ovan.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Annonsen beskriver inte tjänsten som en renodlad säkerhetsroll (exempelvis CISO, informationssäkerhetsansvarig eller säkerhetsskyddschef), och den nämner inte uttryckligen informationssäkerhet, IT-säkerhet eller cybersäkerhet som ansvarsområden.
Däremot är rollen tydligt placerad i en IT- och digitaliseringskontext med ansvar för utveckling, integrationer och leveransförmåga. I många organisationer har sådana chefsroller en nära koppling till säkerhetsfrågor i praktiken (till exempel genom styrning av utvecklingsprocesser och tekniska vägval), men vilka säkerhetskrav som ingår framgår inte av annonsen.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
LKAB anger att man vanligtvis inte ber om personliga brev utan vill att kandidater svarar på frågor kopplade till tjänsten. För att matcha annonsens innehåll kan det vara relevant att konkret beskriva:
- Exempel på hur du har lett tekniska team som levererat webb, appar, integrationer och UX i agil miljö.
- Hur du sätter riktning för teknisk utveckling och driver förändring i komplexa miljöer.
- Hur du kombinerar strategiskt ledarskap med operativt stöd när teamen behöver det.
- Arbetssätt för att skapa struktur, samarbete och en inkluderande kultur.
- Erfarenhet av samverkan med andra delar av organisationen och externa partners, inklusive förväntanshantering.
- Exempel på budget-, personal- och utvecklingsansvar i tidigare roller.
Så söker du tjänsten
Ansökningar behandlas löpande enligt annonsen. Start är enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen.
För mer information om tjänsten hänvisar LKAB till rekryterande chef Andreas Stenlund: [email protected].
Sammanfattningsvis är detta en sektionschefsroll inom LKAB:s IT- och digitaliseringsverksamhet med tydligt fokus på ledarskap, teknisk riktning och leverans av digitala lösningar för intern verksamhetsnytta.
