Ny tjänst: SOS Alarm söker Säkerhetschef i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
SOS Alarm söker Säkerhetschef i Stockholm. Enligt jobbannonsen handlar det om en nyckelroll med ansvar att leda, utveckla och följa upp organisationens samlade säkerhetsarbete i en samhällsviktig verksamhet. Rollen kombinerar strategiskt ledarskap med operativt ansvar och omfattar flera säkerhetsområden, däribland säkerhetsskydd, informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysisk säkerhet samt kris- och beredskapsfrågor.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Placeringsort är SOS Alarms huvudkontor på Sveavägen 145 i Stockholm, med hybridarbete några dagar i veckan enligt annonsen. Resor förekommer. SOS Alarm uppger också att huvudkontoret sommaren 2027 flyttar till Slussen i Stockholm.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som Säkerhetschef förväntas du enligt annonsen forma, driva och följa upp ett brett säkerhetsarbete, i nära samarbete med verksamheten, ledningen och externa aktörer. Rollen rapporterar direkt till VD och ingår i koncernens ledningsgrupp.
- Leda och vidareutveckla SOS Alarms samlade säkerhetsarbete, både strategiskt och operativt.
- Arbeta med säkerhetsskydd, informationssäkerhet, personalsäkerhet och fysisk säkerhet som sammanhängande delar i en robust säkerhetsförmåga.
- Driva arbete med risk- och sårbarhetsanalyser, incidenthantering, kontinuitetsplanering och krisledning.
- Stärka organisationens säkerhetskultur och bidra med strategisk rådgivning för välgrundade beslut.
- Samverka och föra dialog med externa aktörer, inklusive myndigheter och departement.
- Identifiera risker och stärka organisationens motståndskraft inför förändrade hot och krav.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
SOS Alarm beskriver att de söker en erfaren och trygg ledare med flerårig bakgrund inom strategiskt säkerhetsarbete i större organisationer, särskilt inom samhällskritisk och/eller säkerhetskänslig verksamhet.
- Flerårig erfarenhet av strategiskt säkerhetsarbete i större organisationer, inom säkerhetskänslig verksamhet.
- Erfarenhet av säkerhetsskydd samt god kunskap om säkerhetsskyddslagen och offentlighets- och sekretesslagen samt andra relevanta regelverk.
- Erfarenhet av risk- och sårbarhetsanalyser, krisledning, incidenthantering och kontinuitetsplanering.
- Mycket god förståelse för samspelet mellan informationssäkerhet, personalsäkerhet och fysisk säkerhet.
- Dokumenterad ledarerfarenhet, inklusive att leda genom andra och i tvärfunktionella sammanhang.
- Erfarenhet av att arbeta nära VD och ledningsgrupp och att omsätta strategiska mål till verksamhetsnära säkerhetsarbete.
- Erfarenhet av samverkan med myndigheter och andra externa aktörer.
- Förmåga att kombinera strategiskt perspektiv med förståelse för operativ verksamhet och dess utmaningar.
Meriterande
Det framgår inte av annonsen vilka meriterande kvalifikationer som särskilt prioriteras utöver kraven ovan. Däremot nämns exempel på bakgrund från verksamheter med höga säkerhetskrav, såsom Försvarsmakten, Polismyndigheten eller telekom.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Annonsen beskriver rollen som en bred säkerhetschefsfunktion i en samhällsviktig verksamhet, med tydligt fokus på styrning och samordning av flera discipliner inom säkerhet:
- Säkerhetsskydd: uttalat ansvar och krav på kunskap om säkerhetsskyddslagen samt relaterade regelverk.
- Informationssäkerhet: ingår i uppdraget och ska samverka med övriga skyddsområden.
- Personalsäkerhet: ingår uttryckligen i ansvarsområdet.
- Fysisk säkerhet: ingår uttryckligen i ansvarsområdet.
- Beredskap och krishantering: risk- och sårbarhetsanalyser, krisledning, incidenthantering och kontinuitetsplanering lyfts som centrala delar.
- Samverkan och regelefterlevnad (lag & rätt): kontinuerlig dialog med myndigheter och departement samt arbete utifrån relevanta lagar och regler betonas.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån kravprofilen i annonsen kan kandidater vinna på att vara konkreta och visa spårbarhet mellan erfarenhet och leverans. Exempel på innehåll att tydligt beskriva:
- Hur du har byggt eller utvecklat ett strategiskt säkerhetsarbete i större organisationer, gärna i säkerhetskänslig eller samhällskritisk miljö.
- Praktiska exempel på säkerhetsskyddsarbete och hur du arbetat med säkerhetsskyddslagen och offentlighets- och sekretesslagen i styrning och vardag.
- Genomförda risk- och sårbarhetsanalyser (RSA), samt hur resultaten omsatts i åtgärder, styrning och prioriteringar.
- Erfarenhet av krisledning, incidenthantering och kontinuitetsplanering, inklusive struktur, roller, övning och uppföljning.
- Hur du lett genom andra och skapat tvärfunktionell samverkan mellan exempelvis informationssäkerhet, fysiskt skydd och personalsäkerhet.
- Samverkan med myndigheter och externa aktörer: hur du byggt relationer, arbetat i dialog och hanterat kravställning och förväntningar.
- Erfarenhet av att arbeta nära VD/ledningsgrupp och att omsätta strategiska mål till genomförande i verksamheten.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen ska ansökan skickas in snarast eftersom SOS Alarm arbetar med löpande urval. Sista ansökningsdag anges till 21 juni 2026.
Annonsen anger även att SOS Alarm genomför bakgrundskontroll och säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslag (2018:585). Vidare uppges att kontroll enligt lag (1974:191) om bevakningsföretag utförs och är aktiv under anställningsperioden. Drogtest utan anmärkning är en förutsättning för anställning, och tjänsten innebär krigsplacering vid SOS Alarm.
Sammantaget signalerar annonsen att SOS Alarm söker en säkerhetschef i Stockholm med starkt ledarskap, tydlig regelverksförståelse och praktisk förmåga att knyta ihop säkerhetsskydd, informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysiskt skydd och beredskap till ett sammanhållet säkerhetsarbete.
