Ny tjänst: Anyfin söker We’re not looking for a traditional CTO i Stockholms kommun – det här söker arbetsgivaren
Anyfin har publicerat en annons med rubriken “Anyfin söker We’re not looking for a traditional CTO i Stockholms kommun”. Rollen beskrivs som en CTO-position som kombinerar strategiskt teknikledarskap med tydlig affärsnärvaro, där kandidaten ska kunna fatta svåra vägval, hantera avvägningar mellan hastighet och kvalitet och samtidigt kunna diskutera allt från arkitektur till kreditbeslut och hur AI påverkar arbetssättet i moderna engineering-team.
Enligt annonsen är tjänsten baserad i Stockholm, och arbetsgivaren framhåller att ledarskapet behöver vara nära teamen och kulturen. Anyfin beskriver sig som ett lönsamt fintechbolag, reglerat som kreditmarknadsbolag, med ambition att skala verksamheten i Europa.
Ansvar och arbetsuppgifter
CTO-rollen innebär att “äga hela teknikfunktionen” och vara en central del av ledningsdiskussioner som spänner över både teknik och affär. I annonsen betonas ett tvärfunktionellt mandat, där teknikval ska bidra till värdeskapande i hela verksamheten, inklusive expansion och regelefterlevnad.
- Sätta teknisk riktning och prioritera mellan speed, kvalitet och långsiktig hållbarhet.
- Bygga och utveckla teamet samt skapa struktur utan att tappa tempo och kultur.
- Vara nära det tekniska arbetet (utan krav på att skriva produktionskod dagligen) för att kunna leda med faktisk förståelse.
- Delta i och bidra till ledningsarbete där teknik och affär ses som samma samtal.
- Hantera problem som kombinerar teknik, organisation, AI och reglering, exempelvis:
- kreditbeslut (“credit decisioning”) över flera marknader
- betalningsinfrastruktur
- internationell skalning
- multispråkiga AI-system
- förståelse för kundbeteenden kopplat till finansiella produkter
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Annonsen beskriver en senior ledarprofil snarare än en traditionell, främst operativ/ingenjörsnära teknikchef. Tyngdpunkten ligger på att ha drivit teknik och organisation på ledningsnivå i en reglerad konsumentnära miljö.
Krav
- Erfarenhet av att ingå i ledningsgrupp och fatta beslut som påverkar hela verksamheten.
- Erfarenhet av att leda andra ledare (inte enbart “hands-on engineering management”).
- Dokumenterad förmåga att skala en organisation från tidig fas (“scrappy”) till mer strukturerad fas, utan att tappa det som fungerar.
- Erfarenhet från modern B2C-produktverksamhet i fintech, utlåning, betalningar eller annan reglerad finansiell miljö där produkt, risk och engineering är tätt sammanlänkade.
- Förmåga att göra avvägningar och fatta beslut med ofullständig information.
- Starkt intresse för AI – inte bara som omvärldsbevakning utan som praktiskt byggande och förändringskraft för produkt- och ingenjörsarbete.
- Placering i Stockholm (enligt annonsen är detta “not negotiable”).
Teknisk miljö (enligt annonsen)
- TypeScript, Python, Go
- GraphQL, React Native
- Kubernetes
- BigQuery och GCP
Anyfin skriver att teknikstacken är mindre viktig än omdömet kandidaten tar med sig in i den.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i grunden en CTO-roll snarare än en renodlad säkerhetschef- eller CISO-tjänst. Samtidigt signalerar annonsen ett tydligt behov av ledarskap i en reglerad finansiell verksamhet, där teknikval påverkar förmågan att “expand, comply, and compete”. Det placerar rollen nära områden som IT-styrning, risk och regelefterlevnad, vilket ofta har beröringspunkter med informationssäkerhet och IT-säkerhet i praktiken.
Annonsen nämner dock inte specifikt ansvar för informationssäkerhet, cybersäkerhet, säkerhetsskydd, beredskap, fysiskt skydd eller personalsäkerhet. Kandidater som vill profilera sig mot säkerhetsdimensioner behöver därför knyta sina exempel till det som faktiskt nämns: reglerad miljö, risknära produktutveckling (kreditbeslut), samt skalning av plattform och organisation.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Exempel på hur du satt teknisk riktning och gjort tydliga prioriteringar mellan leveranshastighet, kvalitet och långsiktigt underhåll.
- Erfarenhet av att leda på ledningsnivå i en reglerad miljö, särskilt där produkt, risk och engineering måste samverka.
- Konkreta case där du skalat organisation och arbetssätt: från informellt till mer strukturerat, utan att skapa onödig byråkrati.
- Hur du arbetar tvärfunktionellt och driver samsyn mellan teknik och affär, inklusive hur du hanterar “business trade-offs”.
- Hur du har arbetat nära tekniken utan att fastna i detaljstyrning (”proximity” till arkitektur, plattform och teamens vardag).
- Din praktiska AI-erfarenhet: vad du byggt, hur du förändrat arbetssätt, och hur du ser att AI påverkar engineering-organisationer och produkter.
- Erfarenhet kopplad till områden som kreditbeslut, betalningsinfrastruktur eller internationell skalning, i den mån det stämmer med din bakgrund.
Så söker du tjänsten
Anyfin skriver i annonsen att de vill höra från kandidater som känner igen sig i rollen (“we’d like to hear from you”). Exakt ansökningsväg (länk, e-post eller rekryteringssystem) framgår inte av den text som anges här, och inte heller sista ansökningsdag.
Sammanfattningsvis söker Anyfin en Stockholm-baserad CTO med tydlig ledningsgruppserfarenhet, dokumenterad skalningsförmåga och stark AI-orientering, i en reglerad fintechmiljö där teknik, risk och affär hänger tätt ihop.
