Ny tjänst: Senior managementkonsult inom strategi och digital verksamhetsutveckling på Forefront – det här söker arbetsgivaren
Forefront rekryterar en Senior managementkonsult inom strategi och digital verksamhetsutveckling på Forefront till sin satsning Strategy & Business Reinvention. Rollen fokuserar på att hjälpa företag och organisationer att förstå och omsätta effekterna av AI och andra tekniska skiften i strategi, affärsutveckling och konkret genomförande.
Tjänsten är placerad i Stockholm och annonsen anger arbete på plats. Urval sker löpande.
Ansvar och arbetsuppgifter
Enligt annonsen arbetar konsulten med komplexa strategiska frågor i nära dialog med seniora beslutsfattare, samtidigt som personen förväntas bidra till att bygga upp och utveckla det nya erbjudandet inom Strategy & Business Reinvention.
- Stötta kunder i att förstå hur omvärldsförändringar, nya kundförväntningar och tekniska möjligheter påverkar verksamhet och affär.
- Arbeta med strategi, affärsutveckling och genomförande – “hela vägen från idé till förändring”.
- Ta fram strategiska vägval och omsätta dem i faktisk förändring hos kund.
- Exempel på uppdrag som nämns i annonsen:
- Utveckla ny affärs- eller verksamhetsmodell.
- Ta fram strategisk färdplan.
- Driva AI-acceleration.
- Etablera AI-styrning och riskhantering.
- Forma om arbetssätt, organisation och operativa modeller.
- Bidra till att utveckla satsningen genom nya erbjudanden, kundrelationer och affärer.
- Samarbeta med kollegor inom bland annat tech-strategi, juridik samt projekt- och förändringsledning för att säkerställa att strategin realiseras i kundens vardag.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Flera års erfarenhet från managementkonsulting eller annan strategisk rådgivning.
- Erfarenhet av att arbeta med komplexa strategiska frågor.
- Vana att självständigt driva kunduppdrag.
- Erfarenhet av arbete nära ledningsgrupper och beslutsfattare på C-nivå.
- Analytisk och affärsmässig förmåga.
- Trygg i rådgivarrollen, med förmåga att utmana, kommunicera och skapa förtroende hos seniora intressenter.
- Förmåga att tänka stort, men samtidigt vara praktisk i genomförandet.
- Självgående och prestigelös, med intresse för att vara med och bygga upp ett nytt team/erbjudande.
Erfarenhetsområden som efterfrågas
Forefront anger att man tror att kandidaten har erfarenhet inom ett eller flera av följande områden:
- AI-driven affärsutveckling och verksamhetstransformation.
- AI-styrning och riskhantering.
- Beslutsunderlag, strategisk prioritering och värderealisering.
- Affärsstrategi, affärsutveckling och nya affärsmodeller.
- Förändringsledning i större organisationer.
- Operativa modeller, organisationsdesign och styrning.
Meriterande (enligt annonsens formuleringar)
Annonsen listar ingen formell uppdelning mellan krav och meriter, men betonar att du inte behöver vara AI-specialist. Däremot lyfts intresse och förståelse för hur tekniken förändrar förutsättningarna för organisationer, samt förmåga att se var den kan göra verklig skillnad.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Rollen är primärt en strategisk managementkonsultroll med inriktning mot digital verksamhetsutveckling och AI. Utifrån annonsen finns en tydlig koppling till styrning och riskhantering (i form av “AI-styrning och riskhantering”) och till hur nya hot kan påverka strategi. Däremot framgår det inte att tjänsten är en renodlad roll inom informationssäkerhet/IT-säkerhet, cybersäkerhet, säkerhetsskydd, beredskap, fysiskt skydd eller personalsäkerhet.
För säkerhetschefer, CISO:er och andra ansvariga inom informationssäkerhet och risk är annonsen ändå intressant som en signal om ökat behov av strategisk förmåga kring AI, styrning och risk – och att den typen av kompetens efterfrågas även i bred verksamhets- och affärsutveckling.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Annonsens tonläge pekar mot att Forefront söker en senior rådgivare som både kan formulera strategiska vägval och driva realisering. Följande är därför rimligt att tydligt få fram i ansökan, kopplat till det som faktiskt efterfrågas:
- Exempel på komplexa strategiprojekt där du arbetat nära ledningsgrupp/C-level och drivit uppdrag självständigt.
- Konkreta resultat från transformationer: hur du gått från analys och beslut till genomförande och uppföljning/värderealisering.
- Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och leda strategisk prioritering.
- Arbete med styrning och riskhantering i samband med AI-initiativ (om relevant), inklusive hur du etablerat arbetssätt, organisation och governance.
- Förändringsledning i större organisationer: hur du byggt förankring, hanterat intressenter och fått nya arbetssätt att sätta sig.
- Bidrag till affärsutveckling på konsultsidan: utvecklade erbjudanden, nya kundrelationer eller affärer.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen sker urval löpande och tjänsten är i Stockholm med arbete på plats. Sista ansökningsdag framgår inte av annonsen.
Frågor om rollen eller rekryteringsprocessen kan ställas till rekryterande chef Jonas Zachrisson ([email protected]) eller ansvarig rekryterare Anna Gestblom Bottner ([email protected]).
Sammanfattningsvis söker Forefront en senior managementkonsult som kan kombinera strategi, affärs- och verksamhetsutveckling med praktiskt genomförande – med särskilt fokus på AI, styrning och riskhantering i organisationers förändringsresor.
