Ny tjänst: Länsstyrelsen i Örebro län söker Biträdande kanslichef till Mellersta civilområdet i Örebro – det här söker arbetsgivaren
Länsstyrelsen i Örebro län söker Biträdande kanslichef till Mellersta civilområdet i Örebro. Rollen är placerad vid civilområdeskansliet som stödjer landshövdingen i uppdraget att samordna och leda det civila försvaret inom Mellersta civilområdet, som omfattar Dalarnas, Gävleborgs, Uppsala, Södermanlands, Västmanlands, Värmlands och Örebro län.
Uppdraget handlar om planering och förberedelser inför större länsöverskridande kriser samt inför och vid höjd beredskap. Civilområdeskansliet består enligt annonsen av nio medarbetare och en kanslichef, och den biträdande kanslichefen ska stödja kanslichefen i att utveckla och säkerställa motståndskraften vid kriser och höjd beredskap.
Ansvar och arbetsuppgifter
Som biträdande kanslichef har du en ledande roll i kansliets vardag och i utvecklingen av arbetet kopplat till krisberedskap, civilt försvar och totalförsvar. Annonsen beskriver bland annat följande arbetsuppgifter:
- Stödja kanslichefen i ansvaret för verksamheten vid civilområdeskansliet.
- Utveckla arbetssätt som stärker motståndskraften vid större länsövergripande kriser och vid höjd beredskap.
- Leda och fördela arbetet i vardagen, coacha medarbetare och följa upp verksamheten kontinuerligt.
- Säkerställa god samverkan med länsstyrelserna inom Mellersta civilområdet.
- Samverka med andra civilområden, beredskapsmyndigheter och Försvarsmakten.
- Ersätta kanslichefen i olika sammanhang vid behov.
- Stödja i ledningsfrågor samt producera beslutsunderlag till civilområdeschefen.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Krav
- Relevant högskoleutbildning, eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Erfarenhet av arbete med krisberedskaps- och totalförsvarsfrågor.
- Erfarenhet av att samarbeta och samverka mellan myndigheter och beredskapsaktörer på olika nivåer.
- Erfarenhet av förberedande- och förmågeplanering.
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt behärska Officepaketet.
- Obehindrad engelska i tal och skrift samt god läsförståelse.
- Körkort för personbil.
- Svenskt medborgarskap (anställningen är säkerhetsklassad och säkerhetsprövning genomförs enligt Säkerhetsskyddslagen, 2018:585).
Meriterande
- Erfarenhet av krisberedskap, civilt försvar och totalförsvar inom en länsstyrelse.
- Erfarenhet av att utveckla och driva arbetssätt och processer.
- Erfarenhet av samordning och samarbete med beredskapsmyndigheter och/eller Försvarsmakten.
- Erfarenhet av stabsarbete och krishantering, inklusive vana att fatta beslut utifrån begränsad information.
- Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och underlag till föredragningar.
- Erfarenhet av handläggning i offentlig verksamhet med beaktande av offentlighet och sekretess.
- Erfarenhet av att hantera och producera skyddsvärd information.
- Erfarenhet som ledare och chef.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Detta är i första hand en beredskaps- och totalförsvarsroll med tydlig tyngdpunkt på civil ledning, samordning och förmågeuppbyggnad inför kriser och höjd beredskap. Annonsen betonar stabsnära arbete, samverkan mellan myndigheter och beredskapsaktörer samt framtagande av beslutsunderlag.
Att tjänsten är säkerhetsklassad och omfattar säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen visar också att säkerhetsskydd och hantering av skyddsvärd information är centrala ramar för uppdraget, även om rollen inte beskrivs som en renodlad säkerhetsskyddschefsfunktion.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
Utifrån krav och meriter i annonsen kan det vara särskilt relevant att konkretisera:
- Exempel på arbete med krisberedskap, civilt försvar eller totalförsvar, inklusive vad du levererat i form av planer, analyser eller genomförda aktiviteter.
- Erfarenhet av förmågeplanering och förberedande planering, samt hur du följt upp och utvecklat arbetet över tid.
- Samverkansuppdrag: vilka aktörer du samordnat (myndigheter, länsstyrelser, beredskapsmyndigheter och/eller Försvarsmakten) och hur du skapat fungerande arbetssätt.
- Stabsarbete och ledning vid kris: situationer där du behövt prioritera och fatta beslut med begränsad information.
- Förmåga att ta fram beslutsunderlag och underlag till föredragningar, gärna med exempel på struktur, analys och tydliga rekommendationer.
- Hantering av sekretess och skyddsvärd information i offentlig verksamhet, kopplat till rutiner och regelefterlevnad.
- Ledarskap i vardagen: hur du leder, fördelar arbete, coachar och skapar framdrift i en mindre grupp.
- Språk- och kommunikationsförmåga (svenska/engelska) samt vana av att arbeta strukturerat i Office.
Så söker du tjänsten
Enligt annonsen ska ansökan vara inskickad senast den 10 augusti 2026. Annonsen anger att anställningen är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning, med förtroendearbetstid samt ett chefsförordnande på fyra år med möjlighet till förlängning.
Sammanfattningsvis signalerar rekryteringen ett fortsatt starkt kompetensbehov inom svensk krisberedskap och civilt försvar, särskilt för roller som kombinerar samverkan, stabsarbete och ledningsstöd i säkerhetsklassad miljö.
