Ny tjänst: Hälsa- och säkerhetschef på SCA – Sundsvalls kommun – det här söker arbetsgivaren
SCA rekryterar en Hälsa- och säkerhetschef på SCA – Sundsvalls kommun, med placering i Sundsvall. Enligt annonsen är rollen delad: dels koncernövergripande, dels riktad mot affärsområdet SCA Wood, med placering på sågverk i Tunadal eller Bollstabruk. Tjänsten är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse.
Uppdraget beskrivs som strategiskt och samordnande, med ansvar att koordinera och driva utvecklingen av SCA:s arbete inom hälsa och säkerhet (Zero) och bidra till målet om en olycks- och skadefri arbetsplats. Rollen rapporterar till Chef Teknik och Utveckling.
Ansvar och arbetsuppgifter
Annonsen pekar ut ett brett ansvar inom arbetsmiljö, hälsa och säkerhet, med tydlig tonvikt på styrning, uppföljning och förbättringsarbete i en geografiskt spridd organisation. Exempel på arbetsuppgifter:
- Bidra till utvecklingen av koncernens strategi, mål och arbetssätt inom hälsa och säkerhet.
- Koordinera och driva utvecklingen av SCA:s arbete inom hälsa och säkerhet (Zero), i nära samverkan med koncernledning, affärsområden och specialistfunktioner.
- Stötta SCA Woods enheter i fortsatt utveckling av hälsa- och säkerhetsarbetet.
- Förbereda och leda styrgruppen för ZERO.
- Samordna och utveckla koncernens arbetsmiljönätverk.
- Följa upp, analysera och rapportera statistik inom hälsa och säkerhet månads- och årsvis, inklusive sammanställning av koncernstatistik i rapportform.
- Förvalta och utveckla ZERO Toolbox.
- Vara sponsor för företagets hälsa- och säkerhetsvecka.
- Ha systemansvar för koncernens rapporteringssystem inom hälsa och säkerhet.
- Initiera och driva koncernövergripande utbildningsinsatser inom området.
- Ansvara för övergripande hälsa- och säkerhetskommunikation på intranät.
- Ge stöd till affärsområden vid utredningar av allvarliga olyckor och tillbud.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
SCA beskriver att de söker en erfaren och strategiskt stark person som kan driva frågor uthålligt och vid behov utmana etablerade arbetssätt. I annonsen lyfts även integritet, tydlig kommunikation och förmåga att skapa engagemang och samverkan i organisationen.
Krav
- Relevant högskole- eller universitetsutbildning.
- Flera års erfarenhet av arbete inom arbetsmiljö, hälsa och säkerhet.
- Erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbete.
- Vana att arbeta med ledningsgrupper, styrgrupper eller andra strategiska forum.
- God analytisk förmåga samt erfarenhet av uppföljning och rapportering.
- Obehindrad svenska och engelska i tal och skrift (språken används i det dagliga arbetet).
Meriterande
Det framgår inte av annonsen om det finns formellt meriterande krav utöver punkterna ovan.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är i första hand en strategisk arbetsmiljö-, hälsa- och säkerhetsroll (HSE) med koncernövergripande styrning, rapportering och utveckling av arbetssätt kopplade till olycksförebyggande arbete, tillbud/olycksutredningar samt utbildning och intern kommunikation.
Även om annonsen använder begreppet ”säkerhet” handlar rollen om hälsa och säkerhet i arbetsmiljökontext snarare än exempelvis säkerhetsskydd, informationssäkerhet/IT-säkerhet eller cybersäkerhet. Det som tydligt framgår är arbete med systematik, uppföljning och interna processer för att nå målet om en olycks- och skadefri arbetsplats.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
För den som söker ett säkerhetschef-/HSE-chefsuppdrag i Sverige med koncernperspektiv tyder annonsen på att SCA värderar styrning och genomförandekraft. Kandidater kan med fördel konkretisera:
- Exempel på hur du drivit strategiskt arbetsmiljö- och säkerhetsarbete i större eller geografiskt spridda organisationer.
- Resultat från förbättrings- och förändringsarbete (t.ex. införande av arbetssätt, nya rutiner, utbildningsprogram eller uppföljningsmodeller).
- Erfarenhet av att arbeta i eller mot ledningsgrupp/styrgrupp: hur du förbereder beslutsunderlag, följer upp mål och får genomslag i linjen.
- Hur du arbetat med statistik, analys och rapportering månads- och årsvis, samt hur du omsatt data till prioriterade åtgärder.
- Erfarenhet av att stödja utredningar av allvarliga olyckor och tillbud och hur lärdomar omsatts till förebyggande åtgärder.
- Kommunikationsförmåga: hur du skapat engagemang och samsyn i organisationen, inklusive svenska och engelska i vardagen.
Så söker du tjänsten
Sista ansökningsdag är enligt annonsen 8/11 2026. För mer information om tjänsten hänvisar SCA till Johan Olofsson (Chef Teknik och Utveckling), [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Victoria Vikman (HR Specialist Rekrytering), [email protected].
Annonsen anger även att processen kan omfatta drogtester på slutkandidater, kontroll av giltig ID-handling vid intervju, personlighets- och logiktest samt referenstagning. För vissa roller kan bakgrundskontroller eller medicinska kontroller genomföras.
Sammanfattningsvis annonserar SCA en Hälsa- och säkerhetschef i Sundsvall med koncernövergripande ansvar för strategi, styrning och uppföljning inom arbetsmiljö, hälsa och säkerhet, med särskilt fokus på utveckling av ZERO-arbetet och stöd till SCA Wood.
