Ny tjänst: Truesec söker Director of Security Technology i Stockholm – det här söker arbetsgivaren
Truesec söker Director of Security Technology i Stockholm. Enligt annonsen gäller rollen Truesecs Managed Service-enhet och handlar om att definiera och driva vision, strategi och transformationsfärdplan för säkerhetsteknologi i leveransen av SOC- och MDR-tjänster.
Fokus ligger på att vidareutveckla säkerhetsoperationsmodellen från en expertledd leverans till en mer AI-aktiverad, automationsdriven och “agentic” (semi-autonom) modell. Truesec beskriver att målet är ökad skalbarhet, snabbhet och konsekvens i detektering och respons, samtidigt som analysteffektivitet, kostnad per leverans och kundutfall förbättras. Annonsen betonar att man inte söker en “powerpoint wizard”, utan en hands-on, teknikdriven ledare.
Ansvar och arbetsuppgifter
Director of Security Technology får ett övergripande ansvar för riktning och utveckling av Managed Services säkerhetsteknologi, med tydlig koppling till SOC-arbetssätt och verktygsstöd. Rollen blir även en central motpart mot Truesecs Technology-organisation, samt arbetar nära Head of SOC kring införande och förändringsledning.
- Definiera, utveckla och exekvera Managed Services vision för säkerhetsteknologi, med AI-enabled och agentic security operations som strategisk målbild.
- Accelerera transformation inom AI, automation, orkestrering, analys och säkerhetsoperationella verktyg – och vara med och bygga lösningarna tillsammans med kollegor.
- Översätta visionen till teknikprinciper, roadmap-prioriteringar och transformationsteman.
- Driva roadmapen mot en mer skalbar, AI-stödd och automationsledd driftsmodell.
- Definiera samspelet mellan människor, automation och AI-agenter i triage, berikning, utredning, eskalering, respons, rapportering och kvalitetssäkring.
- Identifiera och prioritera automationsmöjligheter tillsammans med SOC, Security Engineering & Architecture, Service Owners och Technology.
- Ansvara för roadmap-input för Managed Services och översätta SOC-behov, operativa smärtpunkter och kundutfall till teknik- och funktionskrav.
- Co-leada SOC:s teknikanvändning/adoption med Head of SOC, inklusive readiness, utbildning, kommunikation, feedbackloopar och kvalitetskontroller.
- Bygga förtroende för AI och automation genom transparens, involvering av analytiker, mänsklig övervakning och mätbara kvalitetsutfall.
- Säkerställa att teknikkapabiliteter stödjer bättre detektion och respons, exempelvis utredningskvalitet, hotupptäckt, responshastighet och konsekvens.
- Stötta Service Owners med tekniskt underlag för MDR, OT och relaterade managed security services.
- Etablera styrning, guardrails och krav på mänsklig oversight för AI-enabled och automatiserade säkerhetsoperationer.
- Kommunicera strategi, roadmap-progress, risker, beroenden och utfall till Managed Services ledning och exekutiva intressenter.
Kravprofil: kompetens och erfarenhet
Annonsen beskriver en senior cybersäkerhetsteknologisk ledare med djup förståelse för SOC/MDR och managed security operations, och med förmåga att ta teknik från koncept till praktisk, skalbar drift.
Krav (så som det framgår i annonsen)
- Omfattande erfarenhet inom cybersäkerhetsteknologi, SOC/MDR, managed security services och AI-enabled security operations.
- Erfarenhet av automation samt verktyg och plattformar kopplade till SOC, exempelvis SIEM/XDR/EDR (samt även moln- eller dataplattformar nämns i annonsen).
- Stark förståelse för SOC/MDR-operativa modeller och hur säkerhetsoperationer kan skalas med hjälp av teknologi.
- Erfarenhet av att definiera teknikstrategi och omsätta affärs- och operativa behov i roadmaps.
- Erfarenhet av att leda tekniktransformation, automationsprogram eller förändring av operating model.
- Stark förståelse för – både teoretiskt och hands-on – AI-assisterade säkerhetsoperationer, workflow-automation, orkestrering och semi-autonoma/agentic modeller.
- Erfarenhet av integration/arkitektur, plattformsstrategi och datadriven operativ förbättring.
- God intressenthantering mellan teknik, operation, produkt, kommersiella funktioner och exekutiv nivå.
- Starka change management-förmågor, inklusive kommunikation, involvering, utbildning och feedback.
- Förmåga att balansera innovation och nyfikenhet mot skalbarhet, säkerhet, kostnad, compliance, operativ integritet och leveransbarhet.
- Kommunikativ förmåga gentemot både tekniska och icke-tekniska målgrupper.
- Hög integritet samt erfarenhet från konfidentialitet-, compliance- och säkerhetskänsliga miljöer.
- På grund av uppdragens känslighet krävs svenskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller svenskt arbetstillstånd.
Meriterande
Annonsen listar inga separata meriterande krav. Fokus ligger i stället på erfarenhetsbredd inom SOC/MDR, AI/automation och förmåga att driva transformation samt bygga operativt förtroende för nya arbetssätt.
Vilken typ av säkerhetsroll är det?
Det här är en roll inom cybersäkerhet och IT-säkerhet, med tydlig inriktning mot säkerhetsoperationer (SOC) och Managed Detection and Response (MDR). Tyngdpunkten ligger på teknisk strategi och operativ transformation av säkerhetsleverans – särskilt kopplat till AI, automation, orkestrering och styrning/guardrails för automatiserade arbetssätt.
Annonsen nämner även OT som en del av relaterade managed security services, vilket indikerar en bredd mot fler miljöer än traditionell IT, men detaljer om omfattning eller ansvarsgränser för OT framgår inte.
Det här bör kandidater lyfta i ansökan
- Konkreta exempel på hur du byggt eller vidareutvecklat SOC/MDR-förmåga: från teknikval till införande i drift och mätbara effekter (t.ex. förbättrad detektion, responstid, kvalitet eller skalbarhet).
- Hands-on erfarenhet av AI-assisterad SOC, automation och orkestrering: hur du designat workflow för triage/utredning/respons och tydliggjort samspelet mellan analytiker, automation och AI-agenter.
- Hur du skapat “trust” i automation/AI: transparens, mänsklig kontroll, kvalitetsmått, feedbackloopar och styrning (governance/guardrails).
- Exempel på roadmap- och strategiarbete: hur du brutit ned en målbild till principer, prioriteringar, leveranser och beroenden.
- Förändringsledning i säkerhetskritiska miljöer: utbildning, kommunikation, adoption och hur du säkrat leveranskvalitet under transformation.
- Samarbete över gränssnitt mellan SOC, teknikorganisation och tjänsteägare, inklusive hur du hanterat intressenter på ledningsnivå.
- Erfarenhet av compliance- och konfidentialitetskrav i praktiken, i linje med annonsens betoning på integritet och säkerhetskänsliga uppdrag.
Så söker du tjänsten
Annonsen innehåller en uppmaning att söka tjänsten, men exakt ansökningsväg (t.ex. länk, e-post eller rekryteringssystem) framgår inte av underlaget här. Sista ansökningsdag framgår inte i annonsen, och inte heller lön, anställningsform eller eventuell möjlighet till distansarbete.
Sammanfattningsvis signalerar Truesecs rekrytering ett tydligt kompetensbehov i branschen: att skala SOC/MDR-leverans med AI och automation, utan att tappa styrning, kvalitet och operativt förtroende.
